走群众路线听多方意见濮阳积极慎重选拔年轻干部 [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
专栏：

　　走群众路线听多方意见
濮阳积极慎重选拔年轻干部
本报讯河南省濮阳市委把选拔年轻干部作为一项跨世纪工程来抓，走群众路线，听多方意见，使这一工作积极、慎重而稳妥，一批政绩突出、有改革进取精神、群众信任的优秀年轻干部走上了领导岗位。
今年４月，濮阳市县区班子调整和市直政府职能部门换届，在考察县级领导干部中，市委依靠广大群众选干部、配班子。组织部门派出１２个考察组，实行干部考察工作责任制，深入到全市８０余个单位，对２８０多名县级年轻干部人选进行了认真考察，组织４１００多人参加民主测评和民主推荐，走访座谈２７００多人次，广泛听取了各方面的意见。在全面考察后，全市提拔了１１０名县级年轻领导干部和３２０名乡镇年轻领导干部，使县级领导班子的平均年龄达４４．９岁，比调整前下降了５．７岁，乡镇领导班子的平均年龄达３６．２岁，比调整前下降了３．２岁。与此同时，全市还下决心调整了４２９名乡级班子成员，把水平低、能力差、长期打不开局面、群众不满意的８５名乡镇领导干部调整了下来，其中党政正职１７名，对已到离退休年龄的干部办理了离退休手续，为年轻干部早日上岗创造了条件。（刘记李文）