吴文英会长提出今年纺织行业改革思路深化企业制度改革　加大结构调整力度 [复制链接]

第2版(经济)
专栏：

　　吴文英会长提出今年纺织行业改革思路
深化企业制度改革　加大结构调整力度
本报讯记者莫新元报道：“我们是来寻求挽救行业的良方的。”在北京京西宾馆，不只一位参加全国纺织行业工作会议的代表这样说。在几天认真热烈的讨论的基础上，中国纺织总会会长吴文英开出如下药方：主动调整，深化改革。
纺织行业是我国历史最长的传统产业之一，纺织行业又是我国较早进入市场的行业之一。１９８３年取消布票是一个转折点，它对广大消费者来说，意味着缺衣少穿的时代一去不复返了；而对纺织行业来说，则意味着步入了一个调整提高的新阶段。“用灌溉大田的抽水机来浇花”，调整难度之大可想而知。由于新旧体制转换过程中一些特定的历史原因，产业调整和升级并没有顺利展开，加上传统产业企业负担过重，导致纺织行业这个当年的“摇钱树”成本连年上升，利税逐年下降，有些行业如棉纺行业自１９９１年以来连续３年全行业亏损。
１９９３年对于纺织行业来说是极其困难的一年。全国１２００万纺织职工付出了不懈努力，在减利因素高达１１７亿元的情况下，消化吸收了９４．５亿元，但仍阻止不了经济效益继续下滑的势头。全国有１／４的能力处于停或半停状态，约２００万职工停工待业。然而，过去的一年也并非是暗淡无光的，上海等地纺织行业适应市场经济的需要，加大行业调整力度，取得了令人瞩目的成绩，使与会代表在困境中看到了重振纺织行业的一线曙光。
去年，北京、上海、青岛等大城市开始主动调整产业结构，压缩初加工能力，江苏省也加快了棉纺初加工能力由苏南向苏北产棉区转移的步伐。上海市通过转产和发展第三产业，压缩棉纺生产能力２３万锭，减少企业职工１１万人。去年一年，仅开发级差地租近期可获效益７．４亿元。与此同时，许多企业被批准为上市股份公司、定向募集股份公司和股份合作制公司，积极建立现代企业制度，增强了企业的经营实力，加快了产业升级的步伐。
“各地许多经验已经证明，调整必须同改革结合起来，才能取得突破，才能把握主动。”吴文英提出了今年纺织行业的改革思路和工作重点：一、纺织行业是竞争性行业，国家独资的企业从长远看只能是少数，大多数国有大中型企业要向产权多元化的方向发展，改变纺织企业大生产、小经营的传统模式；二、国有小纺织企业可以改组为有限责任公司或股份合作企业，也可以承包、租赁或出售给集体或个体经营；三、积极鼓励、推动国有企业在制度创新中改组、联合及向其他行业转产，扶持优秀企业发展以资产联结为纽带的跨地区、跨行业、生产多元化、经营多元化的大型企业集团，促进结构调整，增强国际市场竞争能力。
“按市场经济规律办事”，伴随这一响亮的口号，纺织行业的调整跨入了新的一年。