红火的“十三号”——天津市劳务市场见闻（上） [复制链接]

第2版(经济)
专栏：

　　红火的“十三号”——天津市劳务市场见闻（上）
本报记者班明丽
“敢问津门入冬何处火爆？请到劳动力市场走一遭。”
海河岸边台儿庄路１３号的天津市劳务市场，称得上去冬以来天津最火爆的市场。
寒风中，市场大门外三五成群素不相识的人，窃窃交谈，传递就业信息；装修一新的大厅内，大型电视屏幕每分钟都在更换着几十家单位的用人广告。一家三越百货有限公司在这里招聘各类人员１６０人，两天内进场应聘者竟达３０００多人，许多人看到信息后早６时就在门口排队等候，盛况不亚于争购股票债券。
在这个市场上，想“跳槽”换岗的和想寻工招聘的，可以依据各自需要，尽情地“侃”，互相选择，直到两厢情愿。
经过一次次讨价还价之后，“成交”者满怀憧憬跨出了大门，只待打点行装奔赴新的岗位，未“成交”的，叹一声“就业难”遗憾而归。不过，没关系，下次再来。
管理处负责人说，这里每天要接待１０００多求职择业的人，开业一年多，市场大厅已接待了２９万多人，２０００多家招工招聘单位在此摆起了擂台。劳动力供需双方对接成功率为２０％，这一比例高出其他劳动力市场一倍的比例对接成功。
刘影，一位身材不高的女青年，两次在这个市场择业，终于谋到了资生堂丽源化妆品公司美容顾问职务，接着又被公司选中在天津的高档商场“伊势丹”工作。她激动异常地说：“这里给每个人的求职机会都是公平、均等的，谁都可以来这里淘金找工作。”“用人单位不因你辞职没工作或有其他过失而轻视你，他们进场来选人不同于外面的私招乱雇，给人以安全感，你不必担心无缘无故地被‘炒’掉或不履行合同。”
公正，劳动力市场的生命力所在。刘影庆幸自己。她说，我既没关系，又没门路，全凭市场的公正才有了今天。
不论职务、身分，不讲单位、地区，走进这个大门的，都是宝贵的劳动力资源，在市场公正的选择中，它们成为流动的活水，释放出更大的潜能。
待遇，即劳动力的价格，是推动市场竞争的动力。这里许多单位的待遇是公开的，只要待遇高，招工自然有吸引力。比如，招聘汽车司机，尽管要交２．５万元押金，报名仍很踊跃。三资、独资企业的竞争力较强。进场设摊的６０００个单位中，９０％是三资、独资和私营企业。乡镇企业招工量也不算小，而国有企业似乎还难有进场招工的迫切需要，吸引力也不大。当然，不少国有企业职工也是出入于此的常客。
不管怎样，劳动力市场正在成为天津人择业的主渠道。除了这个目前国内功能最全、交易量最大、也是成交率最高的天津市劳务市场外，天津市包括各区在内，已经有了２３家不同规模的劳务市场，还有７个行业正在申报。４０万择业者走进了市场，在各级劳务市场上达成意向的有１３万人，其中一大批是科技人员和在职职工。
昔日劳动力“统包统配”的封闭、垄断局面已被打破，以市区两级市场为主体的劳动力市场体系，有了一个雏形。
“你去‘１３号’了吗？那里能淘金。”求职者对海河边这个“１３号”市场，倾注了更多的期待与爱。