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只谈不足的庆典 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1994-12-14
第4版(要闻)
专栏:特写

  只谈不足的庆典
本报记者宋学春
“今日我公司成立10周年庆典的主题是:不谈成绩,只谈不足,展望未来,充满信心”。会议主持人的话音一落,会场上响起热烈的掌声。这是记者在12月1日青岛装饰总公司成立10周年庆典大会上看到的情景。
青岛装饰总公司成立以来,实施“规模经营、唯才是举、练好内功”的战略,积极参与市场竞争,成为青岛市装饰业的“龙头”企业。但青岛装饰总公司的管理者们在庆祝公司成立10周年之际,没有讲成绩,更没有摆阔气,而是把庆典改成职工恳谈会。
会上,职工发言积极,气氛活跃,言辞尖锐,建议中肯,公司领导和上级领导洗耳恭听。有职工说:抓经营,但不要放松抓党建,建议对党员加强教育;有职工向领导进言:要大力拓宽市场,提高公司的知名度和整体形象,让公司的技术骨干多出去开眼界,并加强公司内部的交流、学习;有的建议:眼睛向外争市场,眼睛向内抓管理,广招人才求发展;还有的建议公司要以揽大项目为主,以揽中小项目为补充……你一句他几句,认真、严肃、活泼。一位职工特意提醒领导,有了成绩不要忘乎所以,工作作风要扎实,生活作风要正派,要用心去领导群众,不要用任务去压群众。
出席恳谈会的还有10位特殊嘉宾,他们是公司请来的“名誉职工”。11月14日,公司花钱在《青岛日报》刊发了半版的《广纳贤言》广告,征求社会各界指出该公司在发展中存在的不足和问题。广告发出后一周的时间,他们收到300余封来信,其中提了许多有独到之处的见解和中肯的建议,通过归纳整理,挑选出10名有代表性的写信者,正式将他们定为公司“名誉职工”,12月1日在《青岛日报》的广告上刊登了他们的名字,恳谈会又请他们参加,把他们介绍给公司全体职工。
公司名誉职工、中国民主促进会会员刘喜成对记者说:“我给青岛装饰总公司提的建议是,装饰上要有创意,要有危机感。现在的装饰公司、单位等多如牛毛,没有这两条怎么能行。”
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