从世界冠军向企业家发奖说起 [复制链接]

第11版(体育)
专栏：体坛絮语

　　从世界冠军向企业家发奖说起
晨星
４月１日，“１９９３年中国体育发展贡献奖评选活动”揭晓。在人民大会堂举行的颁奖大会上，大会组织者安排由邓亚萍、陆莉、熊倪、乐靖宜４位世界冠军向１９９３年对中国体育发展做出突出贡献的海内外企业家代表颁发奖牌。这个发奖活动别开生面，给人耳目一新之感。与会的企业家代表、新闻界与有关方面的同志一致称赞此着有创意，值得称赞和倡导。
长期以来，类似这样的发奖大会，经常是由一些部门的领导同志来颁发奖杯、奖牌的。由领导同志颁发，组织者的用意在于体现领导同志的支持与重视，关怀与鼓励。对领奖的单位和个人来说，这也是一种光荣、信任和鼓舞。因为领导同志知名度高，影响大。会议组织者这样做，应当说在情理之中。
然而，世界五彩缤纷，千姿百态。最怕把一种程式泛用于所有的事物。丰富多彩的世界，自然有千姿百态，五光十色的表现形式。这样，世界才显得色彩斑斓，气象万千，充满生气。如发奖大会，不问内容，不看对象，统统都安排领导同志来发，就值得考虑了。如果硬要这样做，一是恐怕不易做到，二是恐怕效果也未必好。任何一种好的形式，如果长期的一成不变，就必然公式化、程式化、形式化，使人感到缺乏新鲜感，缺乏生气，缺乏活力。这形式中本来很有意义的内涵也会凝固，难以发挥原有的积极作用了。
这次发奖活动组织者的创意，从根本上讲，就在于他们较好地体现了不拘一格，一切从实际出发，重视实际效果的改革精神。适合领导出面，就请领导；别的人出面合适，就请相关的合适的人。
４位世界冠军，享誉国内外，有很大的影响。由他们向为发展体育事业做出贡献的企业家代表发奖，可以说是很合适的人选。这既体现了体育界对企业家的感情，又体现了企业家对体育界的支持，同时还展现了企业家与体育界联袂共创新局面的愿望和前景。发奖会开得气氛热烈，新鲜活泼，简短明快，其乐融融，也收到了很好的效果。