从办公室谁打开水说起 [复制链接]

第4版(要闻)
专栏：人民论坛

　　从办公室谁打开水说起
李德民
有位在大机关工作的同志对笔者说，他所在的办公室几位年轻同事共用几个保温瓶。一上班，谁都习惯掂起保温瓶沏杯茶。可是，保温瓶经常空空如也。据说，有的同志原来还是主动到开水房去打开水的。可是，有的人打，有的人不打。久而久之，常打开水的同事也产生了思想问题：怎么总是我当“勤杂工”啊？谁该侍候谁啊？于是，保温瓶变空了。笔者问这位同志：“那你们怎么解决喝水问题呢？”他很不好意思地说：“或者端着杯子到开水房为自己打一杯，或者厚着脸皮到隔壁办公室‘借’一杯。”
给办公室打开水，这是利人利己之事，举手投足之劳，说起来不足挂齿，可是那个办公室里竟然发生了“水荒”，叫人听起来心中有股说不出的味道。很难想象，在这样的办公室里，地谁扫？窗谁擦？桌谁抹？废纸篓谁倒？总不能像小学生那样排表轮流值日，也不能事事都花钱雇人干吧！再说远点，门前积雪谁清理？花园杂草谁铲除？自行车倒了谁扶起？过去，人们对修路、种树、大扫除，以及帮助烈军属、残疾人等公益活动，是很热心的，不计报酬，不讲条件，大家干得很自觉，很愉快，没听说过哪个办公室闹“水荒”，相反是大家抢着干、争着干的。
可以肯定，如今那样闹“水荒”的办公室是个别的。但我们不得不正视的是，在为人处世方面，现在有些人确实太“薄”了，不但拔一毛利天下而不为，甚至不拔一毛利天下也不为，时时想的是要按酬付劳，处处讲的是等价交换。有些同志明明是真心实意学雷锋，也会受到误解，似乎是为了图点什么、赚点什么，甚至怀疑学雷锋的同志是否脑袋瓜出了毛病。在探讨这些问题时，有的同志很不以为然。他们认为，随着市场经济体制的建立和发展，社会分工特别是脑力劳动和体力劳动分工将越来越细，价值规律的作用将越来越突出，这是趋势，是进步，是建立人与人之间新型的关系。这些观点，新倒是很新，但不准确，是对市场经济特别是社会主义市场经济的误解。
建立社会主义市场经济体制，决不是要时时处处都讲按酬付劳、等价交换，不能事事斤斤计较，而是更要加强社会主义精神文明建设，使人与人之间的关系更密切、更融洽。要看到，即使在市场经济高度发展的西方，解决办公室里喝水、喝咖啡问题，也未必要排表轮流值日或花钱雇人。退一步说，在我国封建时代，按照传统文化、道德标准去衡量，对那些不屑于“扫一室”，却踌躇满志要“扫天下”的青年也是要批评教育的，对那些“油瓶子倒了也不扶”的公子哥儿也是鄙视的。在我国几千年的历史长河中，有许多恶习，也有许多美德。恶习要改掉，美德要继承，不能统统否定。学习外国，也只能学好的，不能学坏的。千万不能好的没学到手，坏的倒一学就会，一学一大堆。
在改革开放新的历史时期，在建设有中国特色社会主义的伟大事业中，我们每一个同志特别是青年，要有鸿鹄之志，敢于想大事，干大事，志在轰轰烈烈，但也更要脚踏实地，努力从自己身边一点一滴的小事做起。不能只在办公室里高谈阔论，浮想联翩，却连瓶开水都不愿去打。很难相信一个连自己所在办公室的事都不愿干的人，可以成就一番伟大的事业。