闪亮的“金环” [复制链接]

第12版(副刊)
专栏：巾帼风采散文征文

　　闪亮的“金环”
吴江宗
３０年前，国家用１个亿的投资，在汉江之滨的荒野，矗立起当时全国唯一的化纤城。人们难忘住芦棚、啃窝头、栉风沐雨的自豪，也追忆鼎盛时期的红红火火。然而，市场经济的大潮冲破了计划经济的樊篱，厂里主导产品似乎茫然地失去市场，８０００职工经历了孕育市场机制的阵痛……此时，受命于危难之际的党委书记、总经理王海峰艰难地抹去计划胎记，改制、改组、改造、管理，给亏损的叹息画上了句号。现在，湖北化纤总公司稳坐鄂省纺织行业第一把交椅，大展国有企业雄风。
这位７０年代毕业于华东纺织学院的高材生，少有一般女性的文弱娴静特征，更多的是不让须眉的刚毅果敢的气质。她思想敏锐，言词犀利，目光深邃，既看到某些人看到的东西，也能看到一些人们看不到的东西。这是企业家一种特有的气质。在武汉，这个做姑娘时就被人们称为“假小子”的女经理，面对前来视察的吴邦国副总理，侃侃而谈。这是士兵同首长的对话。她出语惊人：股份改造，职工持股，外资嫁接，收购、兼并、联合，降低了资金负债率，走出了一条资本结构优化的路子……
了解王海峰的人都说她胆识超人，决策往往先人一步，高人一筹。人们最难忘记的是万吨粘胶短纤技改工程。当年，国家批下这个公司的这个项目，由于资金不能到位而搁浅。计划、程序、公章……像一座座大山，绵延回环，让人望而生畏。守摊子，做太平官，自然可过。可王海峰的座右铭是：“淡泊名利，完善自我，实现人生价值，不断向新的目标冲刺！”她毅然做出利用老厂房建设这个项目的风险决策，人们替她捏了一把汗。丈夫说，海峰啊，干成了没名没利，干砸了，吃不了兜着走。你胆子瞎大，不替自己着想，也要替我和唯一的儿子想想啊。王海峰说，我们再也没有时间、没有资金、没有能力拖下去了！
两年半的工程，一年需完成，２．２亿元计划投资，结果只用了２７００万元，白花花的短纤便喷流而出，职工流着热泪向她报喜，实现当年投产、当年收益、一年收回投资。上级领导向她祝贺时，她深邃的目光又瞄向了更高的境界：分出长丝厂实行股份制改造，走大集团、跨国公司之路。有人劝她，见好就收，不要弄得人家对你有看法。她说，既然要发展，当然要遇到很多困难，不能事事考虑别人怎么看，如果只考虑别人怎么看，那就什么事也干不成……
同王海峰交谈，人们常常被她那不同凡响的思维方式所感动。她说，金环是我们企业的标志。为什么四个环，环环相套？它象征着团结、开拓、敬业、奉献的企业精神，象征着干实事的领导班子，有政治、懂技术、会管理的干部队伍，高科技的技术队伍，敬业爱岗比贡献的员工队伍。市场竞争，归根结底是人，是人才竞争。市场经济是人才经济，人的才智是企业的无形资产，以人为本是企业发展的原动力。她不拘一格用人才，先后提拔了一大批懂经营、会管理的年轻干部到各级领导岗位，引进了一大批技术人才。困难时期东南飞的“金孔雀”有的又飞回来，公司有专门为新分来的大学生盖的三栋宿舍楼，设备齐全，生活方便……就这样，留人留心。１１００多名技术人才成为公司骨干。
王海峰年轻时泥里水里同男人们一样干，人们送她外号“王大力”。可谁能知道过重的体力劳动使她得了肝病，后来因葡萄胎做了子宫切除术，至今留下尿血症……然而每逢危急关头，她还是冲在前头。一次，一个车间操作工违反操作规程，引起风道着火，她一直在浓烟滚滚的现场指挥，她在西安上大学的儿子放假在家，看到浓烟也去了现场，只见妈妈攀着３０多米高的脚手架往火海里钻……回到家里，儿子对她说：妈妈，我已经长大了，您不必为我担心。但您要保重自己。公司８０００人，很多人能当总经理，可我妈妈只有您一个……王海峰心里一热，说，儿子你果然长大了，可妈妈是共产党员，危险场合我只能冲锋在前啊！
（作者单位：中共湖北襄樊市委办公室）