围绕小康抓“主帅”抓好“主帅”促小康三河多渠道培养农村党支书 [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
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　　围绕小康抓“主帅”抓好“主帅”促小康
三河多渠道培养农村党支书
本报讯“村子富不富，全靠党支部；群众奔小康，需要好‘班长’。”河北省三河市遵循这样一工作思路，紧紧围绕翻番致富奔小康的工作主线，切实抓好农村党支部书记的选拔管理，收到好的效果。
发展农村市场经济，加快小康建设步伐，急需一批懂市场、善经营、年富力强、能够带领群众共同致富奔小康的党支部书记。这支队伍从何而来，怎样建立？三河市的做法是：“一选、二派、三兼”。一选，即是把眼光放在见多识广、搞市场经济能力强的个体户、乡镇企业厂长（经理）、转业军人和在乡知识青年身上，把那些有组织能力、德才兼备的党员选拔出来。１９９２年以来，该市共从这些人中选拔了３１人当村、街支部书记，他们全都发挥了重要作用。这些村中，有２８个村已达到小康标准。二派，即选派机关干部回村任职。市委近年来从市直机关选派那些有农村工作实践经验的同志重返乡里，担任党支部书记，并制定了小康建设目标管理责任制，到村里任职的１２名同志，肩负起“为官一任，致富一方”的重任，受到当地干部群众的好评。三兼，即是乡镇干部到村里兼职。针对一部分村街支部没有合适人选的状况，三河市鼓励乡镇干部深入村街，以包村的形式兼任党支部书记，这些同志以帮助村街搞好小康建设为主，以所在原单位工作为辅，通过这项措施，密切了乡村两级关系，使乡镇对村街的服务，由间接型变为直接型，由被动型变为主动型，为加快小康建设步伐起到了推动作用。
为使党支部书记确实成为带领农民共同致富奔小康的“领头雁”，三河市还将科技知识的培训由原来的“小插曲”变为“重头戏”，突出开展了“一人一技，一村一业”的培训。近年来，该市共举办农机、农技、果树、养殖等各类中、短期培训班百余期，培训千余人次，使全市农村党支部书记都能掌握一至两门实用技术，在小康建设中发挥了试验示范作用。（施研）