劳动部出台企业裁减人员规定 [复制链接]

第2版(经济)
专栏：部委快讯

　　劳动部出台企业裁减人员规定
本报讯为配合《劳动法》的实施，劳动部出台《企业经济性裁减人员规定》。用人单位如违反《规定》裁减人员，工会有权要求重新处理。《规定》主要内容包括：用人单位达到当地政府规定的严重困难企业标准，确需裁减人员的，可按规定程序减员，但用人单位不得裁减下列人员：一、患职业病或因公负伤、并被确认丧失或部分丧失劳动能力者。二、患病或者负伤、在规定医疗期内的。三、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。四、法律、行政法规规定的其他情形。《规定》还指出，用人单位从裁减人员之日起，６个月内需新招人员的，必须优先从本单位裁减人员中录用。