中国社科院实施跨世纪人才工程为中青年学人专门拨出经费、住房和专业技术职务指标 [复制链接]

第5版(教育·科技·文化)
专栏：

　　中国社科院实施跨世纪人才工程
为中青年学人专门拨出经费、住房和专业技术职务指标
本报北京２月１５日讯记者祝华新报道：为培养跨世纪的社会科学人才，中国社会科学院下了狠心、动了真格。院党委、院务会议决定：在今后５年内拨出１００个高研指标，用于晋升中青年业务骨干的专业职务和从院外延揽中青年科研人才；拿出１００套住房，吸引和安置高级人才；划拨２５０万元专项经费，用于扩大青年科研基金投入；新建１０个博士后流动站，并提供一定数额的出国考察、进修指标，以促进中青年学人的成长。这是社科院党委书记、副院长王忍之在今天开幕的院工作会议上宣布的。
据了解，该院除了已选拔２１名国家级有突出贡献的中青年专家外，去年还首次评选出院级有突出贡献的中青年专家，经济学所朱玲、宗教所何光沪等１５人榜上有名。在部分研究所设置了所长助理，为一些中青年专业干部提供锻炼机会。为缓解部分中青年科研骨干的住房困难，他们特批了２１套宿舍。王忍之透露，该院跨世纪人才工程领导小组已经成立，具体目标是：在５—１０年内，培养和吸纳２００名左右４０岁上下的学科带头人，按１∶１的比例建立所局级后备干部队伍，其中４５岁以下的不少于１／２。