发挥干部表率作用锦西炼化建立“党员责任区” [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
专栏：

　　发挥干部表率作用
锦西炼化建立“党员责任区”
本报讯近年来，国家特大型企业辽宁省锦西炼油化工总厂坚持开展“党员责任区”活动，充分发挥党员干部的表率作用，促进了全厂社会主义精神文明建设的开展。
该厂共划分成１１４个责任区，４０００多名党员人人有自己的责任区，个个肩上有明确的任务。前些年，因外部客观环境的变化，该厂首次出现了加工平价原油亏损的局面，一时间职工情绪低落。厂里党员反复向职工进行宣传，帮助教育职工分析问题，摆正国家、集体和个人三者利益的关系，树立为国分忧的思想。职工们鼓起了干劲，纷纷提合理化建议协助工厂扭亏增盈。
发挥干部表率作用是该厂党委开展精神文明建设的一项重点工作。他们要求干部在学习、团结、联系群众、廉政建设等方面作出表率。该厂每年都组织１５００余名机关干部分批到生产一线，与职工共同生活、工作两个星期。针对“窗口”单位吃、拿、卡、要严重的现象，去年他们专门选派一批干部到这些单位参加“蹲点”劳动，发挥监督作用，基本上杜绝了这股歪风。这个厂的２万名职工中，有１．５万名是青年职工，厂里实施了“青年职工文明工程”，开展了“学雷锋”等活动，使青工中涌现出了“诚实劳动标兵”等一大批先进典型。
（张贵昌王世久季仲凯）