严格选拔强化培训莱山加强干部队伍建设 [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
专栏：

　　严格选拔强化培训
莱山加强干部队伍建设
本报讯山东烟台莱山区把建设高素质干部队伍当成新区建设发展的一项重大任务来抓，大力强化思想政治建设，努力提高干部队伍的整体素质，为新区的对外开放和加快构筑现代化国际性新城区步伐，提供有力的组织领导保证。
莱山区１９９４年７月经国务院批准，１２月底正式挂牌运转。新区成立以来，他们对区委管理的３０个部门１４８名副科级以上领导干部的学习，全部建立了学习档案，进行严格考核，并把成绩作为提拔使用的重要依据。
在干部选配上，这个区委坚持干部“四化”方针和德才兼备原则，严格考核，通过多种途径选调党政机关干部１９７名，平均年龄３４岁，大专以上学历占８７．２％。
莱山区还对区镇两级干部实行严格的动态管理，全面落实岗位责任制，一年一考核，一年一聘任。一年来因工作作风飘浮、政绩平庸等原因，有７名工作人员被辞退，两名科级干部被免职。今年上半年，全区机关、事业单位推行竞争上岗、双向选择，共有２０名干部落聘。（郭宗利曲卓卿）