着眼社会基层抓住难点热点邯郸精心培育“文明细胞” [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
专栏：

　　着眼社会基层抓住难点热点
邯郸精心培育“文明细胞”
本报讯河北省邯郸市长年不懈在每个基层单位和家庭，每一名干部和市民、村民中倡导职业道德、社会公德、家庭美德，精心培育“文明细胞”，收效显著。
邯郸市委要求各县区分层次设计、组织文明活动，各行业的基层单位，尤其是“窗口”单位，都把群众关注的“难点”、“热点”作为创建文明的重点。电业局请“上帝评电”，卫生局组织“开门评院”，金融单位开展“储户评行”，交警支队开展“市民评岗”……在邯郸县，被农民称为“小红本”的《农民文明公约》，每户一本。它分小康篇、道德篇、计生篇、法制篇、干群篇，以琅琅上口的歌谣形式，使农民爱读、好记，成为农民行为的准则。吴唐营村的农民杜振胡，读了“小红本”，理直气壮地拒绝了个别人集资修庙的倡议。“从前俺迷信，现在要做文明人。”在他的带动下，村民们自发聚集到党支部书记家，商讨致富奔小康大计。
领导重视，并辅以奖惩机制，是培育“文明细胞”的关键。去年以来，市委常委会平均每两个月研究一次精神文明建设工作。市委书记刘健生谋划组织市直机关“两转变两服务”，狠抓机关和党员干部的形象建设。同时，完善双文明考核奖惩机制，实行动态管理，不搞“终身制”，近两年摘掉了２０３个单位的文明牌。去年有三个县被通报批评，主要领导受到经济处罚。
经过努力，古城邯郸精神文明建设如星火燎原，涌现一大批职业道德标兵、见义勇为个人和优秀人民公仆，全市评出了９万个文明村民和１万余个“十星级”文明户。（曾文何伟）