勤政要注意抓大事 [复制链接]

第4版(要闻)
专栏：人民论坛

　　勤政要注意抓大事
闵中王
人们习惯认为，勤政就是要夙兴夜寐，勤劳苦干……应当说，这样理解并没有错。但是，对于领导干部来说，这还很不够。因为，如果事无巨细，事必躬亲，不能着眼于抓大事，必然会因“小”失“大”，即使终日忙碌、手脚不闲，也很难算是勤政。
真正的勤政，必须是“勤”得有方向、有重点、有主次，也就是说，要勤于抓大事。因为对于领导干部的要求不同于一般工作人员。领导干部的主要任务是管方向，出主意，用干部，运筹帷幄，总揽全局。尽管抓大事也必须从一点一滴做起，但毕竟有别于具体的事务工作者。因此，勤政不仅仅是一个量的概念，更是一个质量和效率的概念。
抓大事，不是轻而易举就能奏效的，这要求领导干部具有较高的素质和能力。这也就要求我们的领导干部必须不停顿地加强学习，学理论，学科技，讲政治。不然，面对层出不穷的新情况新问题，何来真知灼见？何来总揽全局或着眼全局的眼界和能力？抓大事，肯定要比一般的日常事务难度大、要求高。抓大事，好比一块砺石，有心人终将由此受到锻炼，并获益无穷。
抓大事，或许也可看作是一种道德要求。因为，致力于抓大事，其动力应该来自高度的责任感，来自造福社会、造福人民的强烈事业心，来自对民族和国家振兴大业的满腔热情。
抓大事，与廉政建设的基本方向是一致的。它引导国家公职人员要时刻记住自己的职责，时刻把党和国家的全局利益放在心上，要乐于和善于把自己的聪明才智奉献出来，舍得花大力气潜心研究问题，多出成果，以满足时代和人民的需要。这也就同时要求我们不能图私利，不能老为自己打算，更不能费尽心机去搞权钱交易之类的腐败行为。否则，就不可能集中精力、全神贯注地去想大事、议大事、抓大事。抓大事，倘要真正抓出成效来，不实心实意不行，不尽心竭力也不行。因此，其精神状态、精神风貌必须是饱满的、健康的，是立志高远且勤廉皆优的。而一个不知勤政，特别是不知廉政的人，大凡总是患得患失，过分计较个人利益。这样的人，岂能容得下大事、抓得了大事？
所以，提倡抓大事，实质上就是提倡克勤克俭，提倡尽职尽责，提倡开拓进取，提倡比贡献、比作为，因而也最深刻地表明了勤政与廉政的一致性。对此，我们应有新的认识。