聚心聚力聚变——中国工程物理研究院党委抓党建促科研纪实 [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
专栏：先进基层党组织巡礼

　　聚心聚力聚变
——中国工程物理研究院党委抓党建促科研纪实
本报记者刘裕国
我国西南地区崛起一座科学城，那是中国工程物理研究院，一个从事国防高科技研究、生产的特大型综合体。就是这个中物院用５年时间完成了相当于过去１０年的工作量。在高科技研究中，他们承担了国家“８６３”计划中的四项主题共８０个课题，多次圆满地完成了大型国家实验任务，在激光、能源、新材料等方面都取得了实质性的进展，赢得了国内外同行专家的高度评价，获省部级以上科技成果奖２２６１项，其中，国家发明奖６９项，国家科技进步奖６３项，为发展我国国防高科技事业，增强综合国力作出了卓越贡献。
这些优异的成绩是怎么取得的？
中物院党委书记姜悦楷告诉记者：“中物院的科研事业很特殊，它涉及到国家、民族的安全利益，需要一支既掌握先进的科学技术，更有为国争光、为事业无私奉献、团结协作、集体攻关精神的职工队伍来完成。因此，党组织的核心领导作用和战斗堡垒作用在这里显得尤为重要。”
院党委把基层党组织领导的配备看作是党建工作的关键环节，各所党委书记和科研室党支部书记绝大多数由科技人员担任。院党委无论是在党的工作会上，还是在科研工作会上，时常把年轻党员干部的培养、选拔作为一个突出的话题。去年，院组织部门经过考查，准备在一个研究所提拔一名３４岁的厅局级党委书记，对此有的同志担心，认为嫩竹子压不了重担。院党委书记姜悦楷亲自出面做工作，用“大胆起用年轻干部，是提高领导班子战斗力的重要措施”的道理统一了大家的认识，使这个年轻干部得以及时提拔使用。近几年来，全院选拔了３０至４０岁的处级以上干部１５０名，大大地优化了院、所党委班子的年龄结构，增强了领导班子的活力。
坚持不懈的党建工作，换来的收获是丰厚的。在完成某项国家重大试验活动中，担任设计工作的研究所遇到了最新物理设计、工程设计原理给工作带来的前所未有的困难。所党委科学分析，科学决策，把任务分解成１４个关键问题、３４个技术难点，集中集体智慧，各个击破，完成了程序设计，为实现试验的高成功率和科研的高效率提供了有力保障。参加这次试验的１１个基层党组织，个个受表彰，４０多人代表全院１０多个科研所、室在人民大会堂受到党和国家领导人的亲切接见。有关领导同志称赞中物院科研单位个个是善打硬仗的“铁拳头”。
中物院有基层党委２７个，党支部５０９个，党员８０００多人。在中物院采访，一位工龄与院龄同等的老职工对记者说：“在我院，一个党支部就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜。”党委常委、院长胡思得，从事我国尖端国防科研近４０年，但他从不自恃功高，常常奔波于西北茫茫戈壁和西南高山峡谷之中，亲自主持研究和试验。他还是很有造诣的学科带头人和工程院院士，先后荣获全国“五一”劳动奖章和省“十大杰出劳模”称号。
１９９２年，科研室主任、共产党员邵乃林爱人待岗，３个孩子待业，５口之家便有４人待安置，而且还有久病不起的父亲，困难之大可想而知。然而他把家中困难藏在心里，带领研究室人员在实验现场奋力攻关。
党组织发挥了核心作用，产生了振奋人心的“核聚变”效应，大家团结攻关，奋发拼搏，保证了科研试验次次成功。