新闻报道不可定指标 [复制链接]

第4版(要闻)
专栏：人民论坛

　　新闻报道不可定指标
王义堂
年末，大家都在定指标，谋求来年有个新发展。某些党委、政府的主管部门为了提高所辖企业的知名度，树立企业的形象，也对下属局、集团公司的党委宣传部门定了对外新闻报道指标。下属单位再将指标层层分解，落实到人，有的单位还与工资、奖金、职称评定挂钩。这种现象值得注意。
近年来，新闻战线在坚持党的基本路线，为经济建设服务中是卓有成效的，新闻工作在整个经济建设大合唱中的重要作用已为越来越多的同志所认识。许多党政领导机关对新闻工作非常重视、十分支持。这是十分可喜的现象。新闻战线的同志将不负众望，以更加努力的工作回报大家。但这种定指标的办法也确有令人忧虑的地方。
一忧新闻失去真实性。新闻报道是对社会生活中发生的新闻事件的客观反映。新闻发生的多少，是客观的，怎么能凭主观愿望去定见报指标？“巧妇难为无米之炊。”如果你所在的企业没有那么多新闻，或者有新闻也缺少报道的价值，上级又要求你完成报道指标，除了任意拔高，胡编乱造，无中生有外，你还有什么良策？有张行业报纸经常出现介绍一些项目指挥长“先进事迹”的失实报道，就是这种主观愿望结出的恶果。
二忧助长“有偿新闻”。为了完成指标，为了加薪晋级，个人掏腰包请客送礼尚且在所不惜，何况单位还专门设立了为数不小的“登高开支”。私钱公款都可以去“偿”，风还能刮不起来？例如去年有一大桥竣工，某铁路局某处的新闻宣传费就花了二十五万元。难怪一家并非铁路系统的报纸，却常常刊登铁路系统的稿子和照片。如此，送稿的、发稿的都得到了好处，唯独将危害留给了企业，留给了新闻单位。
三忧企业党委宣传部的全面工作受影响。目前，一些企业党委宣传部门承担的任务十分繁重：组织理论学习、抓职工思想教育、加强企业精神文明建设，等等，但是只有对外新闻报道才是硬指标。个别主管部门和企业领导在年终给宣传部门评奖时，只看对外新闻报道这一项，这就使企业党委宣传部门将对外新闻报道当成压倒一切的大事来抓，而忽略了其他方面的工作。
解决这个问题，党政领导机关要从自身做起，并明令下级，不准再定“新闻指标”；企业和新闻单位都要发动群众、依靠制度来制止“有偿新闻”；新闻单位要对编发稿件进行有效的监督和管理。这些办法都是有效的，关键在于要“认真”。只有认真了，问题才能真正得到解决。