深入基层服务社会中国人民大学为企业改革探路 [复制链接]

第5版(教育·科技·文化)
专栏：

　　深入基层服务社会
中国人民大学为企业改革探路
本报讯中国人民大学部分获得博士硕士学位留学归来的青年教师，长期深入企业、服务企业，探索中国企业发展的道路，受到国务院领导的称赞。
为使新兴的高技术企业从感性发展阶段过渡到理性发展阶段，最近，中国人民大学彭剑锋等８位教授、副教授组成专家组与生产大型通信设备的高新技术企业华为公司经理人员，共同总结华为第一次创业的成功经验，吸收鞍钢宪法、邯钢经验等成型的管理方式精华，借鉴世界企业管理发展的最新成果，起草了我国首例企业基本法——“华为公司基本法”。它以企业核心价值观和基本政策体系的方式，明确了高新技术企业在二次创业中的发展战略、经营管理、组织结构、决策控制等基本问题，提出了企业制订政策建章立制的指导原则，孕育了企业未来发展模式，对规范高新技术企业管理具有普遍意义，问世后立即引起有关方面的高度重视。
专家组的青年教师泡在企业摸爬滚打，以现场追踪、查阅资料、广交朋友等多种方式扎扎实实地调查摸底；他们发挥群体优势，在住地、在餐桌、在宿舍，甚至聚到燕山大酒店大厅，敞开思想，探讨问题，开展研究攻关；他们打破门户，实行开放型研究体制，先后邀请清华、北大等高校的志同道合者参与某些研究课题。因此，他们与企业一起成长，管理经验、工作能力、学术水平都有新的升华。
中国人民大学专家组还与“华为”人共同总结编写企业管理案例，用于培训员工，也用于反哺校内教学。他们用新情况、新感受、新探索充实课程，用实际情况补充修订教学内容，其课程深受学生欢迎，为校内教学活动带来了勃勃生机。
（李梦超）