事事想前一步招招先行一步北京城建四公司依靠工人阶级搞改革 [复制链接]

第11版(职工天地)
专栏：

　　事事想前一步招招先行一步
北京城建四公司依靠工人阶级搞改革
本报讯北京城建四建设工程有限责任公司全心全意依靠工人阶级搞改革，使企业不断发展壮大。十四年来，该公司先后出色地完成了一大批国家及市级重点工程施工任务，并创下了１３４项建设部、北京市、城建集团优质工程的骄人成绩，成为活跃在首都建筑市场的一支劲旅。
拥有３０００多名职工的北京城建四建设工程有限责任公司，是１９８３年７月１日由原基建工程兵某部集体转业改编为地方建筑企业的，系国家一级资质企业。１９８７年４月，该公司打破传统的施工管理手段，率先实行项目管理，在建筑系统引起震动。
思路一个接一个，改革之举一个跟一个，成功的捷报也一个连着一个，尤其是１９９２年至今，企业经济效益直线提高，跻身全国５００家最大规模及最佳经济效益建筑企业的行列。
改革没有休止符，北京城建四建设工程有限责任公司在改革的实践中尝到了甜头，他们力求“事事想前一步，招招先行一步”。
当企业职工由固定工转变成为全员劳动合同制身份后，公司决策层又精心酝酿新一轮更深层次的全面改革。１９９５年底，他们主动提出申请，并取得作为北京城建集团建立现代企业制度试点单位的资格，开始探索建立现代企业制度之路。经过１７个月的努力，公司顺利完成资产评估、组建职工持股会、吸收社会法人股、重新登记注册等工作，企业改制工作取得了实质性成果。
改革使这个年轻的企业再现生机与活力。去年在建筑市场普遍不景气的情况下，公司完成产值５．５亿元，各项经济技术指标均创历年最高水平。
今年北京城建四建设工程有限责任公司可望实现总产值８亿元，比成立之初的１９８３年增长３０多倍，企业呈现出强劲的发展势头及良好的前景。（居吉荣）