太原交警支队　干部竞争上岗 [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
专栏：

　　太原交警支队
　　干部竞争上岗
　　本报讯 为了克服用人上的不正之风，真正做到能者上，平者让，庸者下，山西省太原市交警支队大胆改革用人制度。改革方案规定：所有符合条件的民警都有资格报名参与竞争，经民主评议、文化业务考试及演讲答辩，最后根据得分高低决定任免。原任中队干部必须与昔日部下站在同一起跑线竞争，接受优胜劣汰的挑战。
　　此举为有真才实学的交警提供了发挥才干的机会，使下来的干部心服口服。
　　（胡斌 元晶 振新）