• 85阅读
  • 0回复

抓班子 带队伍 促业务 保平安 常州公安机关构建形象工程 [复制链接]

上一主题 下一主题
离线admin
 

只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1998-05-18
第3版(政治·法律·社会)
专栏:

  抓班子 带队伍 促业务 保平安
  常州公安机关构建形象工程
  本报讯 新华社记者王雷鸣、本报记者毛磊报道:今年四月,江苏省常州市公安机关三名正股级民警因参与赌博等违法行为分别被给予党内和行政处分,并当众予以辞退。这是常州市公安机关为严格执行加强队伍建设的十条禁令,提高公安队伍素质,建设人民满意的公安机关而采取的措施。据了解,仅一九九六年和一九九七年,全市共查处民警违法违纪案件五十九起,七十余名民警受到处分直至予以辞退。
  近两年来,常州市公安局正是从“抓班子、带队伍、促业务、保平安”的工作思路出发,把以人民满意为目标的公安机关形象工程列为全市公安工作的头件大事,坚持不懈地依法从严治警,队伍建设取得明显成效,有力地促进了各项公安工作的开展。
  一九九六年元月,原常州市公安局党委书记、局长周顺安因受贿被依法逮捕。为深刻吸取教训,新组建的局党委召集全市公安民警开展人民警察必须讲政治专题教育活动,提出“从严治警,向我看齐,从我做起”的口号。去年底市公安局《加强队伍建设的十条禁令》出台,明确指出这是全体民警的“高压线”,上管局长,下管警察,谁损坏公安形象,就追究谁的责任,绝不姑息养奸。
  思想上的统一带来行动上的一致。为把公安民警的全新风貌推向社会,接受人民群众的检阅,一九九六年九月,常州市公安局向社会推出十二项承诺,并以推行社会承诺制为突破口,号召广大民警为人民群众提供更加便捷的服务。同时,他们还组建督察大队,设立监督投诉电话,聘请一百名社会监督员,从内外两个方面监督服务承诺制度的执行情况,并对没有完全履行承诺的五星派出所进行了公开曝光。去年年终考评时,全市一百七十四个派出所考核平均得分为九十点三六分,人民群众对派出所的满意和基本满意率达百分之九十七点六八。
快速回复
限200 字节
 
上一个 下一个