• 80阅读
  • 0回复

随州一医院 人才脱颖出 [复制链接]

上一主题 下一主题
离线admin
 

只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1998-01-16
第5版(教育·科技·文化)
专栏:

  随州一医院 人才脱颖出
  本报讯 新年伊始,湖北随州第一人民医院评选的“百强人才”揭晓。优秀科技人才有名也有利,极大地调动了全院职工钻研医学知识的热情。
  1995年以来,随州一医院大力倡导“科技兴院”,先后添置了一大批先进诊疗设备,并于去年底开通了远程医疗会诊系统。
  在硬件投入的同时,该院把人才培养作为“科技兴院”的根本。他们推出的人才引进“三个一工程”,即对引进的研究生,医院免费提供住房一套、安装电话一部、奖励1万元,在省内外引起很大反响。
  为了通过制度化的政策措施激励优秀人才脱颖而出,去年下半年,医院科协又推出了“百强人才”评选方案,对科技人员按科研成果、技术水平等10个方面量化计分,梯级排队。同时,评选不搞终身制,每年开展一次,对入选者则给予相应的精神、物质双奖励。这种办法在全院1000多名职工中引起了强烈反响,尤其是中青年医务工作者感到“学有劲头,比有奔头”。 (桂运东 熊化佛)
快速回复
限200 字节
 
上一个 下一个