西宁严肃处理不称职公务员 [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
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　　西宁严肃处理不称职公务员
　　据新华社西宁4月6日电 （记者侯德强）日前，西宁市人事局按照国家公务员考核的有关规定和要求，对四年来全市被确定为不称职等次的23名公务员作出严肃处理。
　　据西宁市人事局局长高玉兰介绍，为了维护国家公务员年度考核制度的严肃性，提高国家公务员的爱岗敬业意识，促进国家公务员队伍廉政勤政建设，增强机关活力，西宁市从1994年以来，按照国家公务员考核的规定和要求，对全市每个公务员的德、能、勤、绩进行了全面考核。在考核中，有23人被确定为考核不称职，其中一人连续两年被确定为不称职等次。为此，西宁市人事局根据有关规定，对吸食大烟、渎职的肖宏本和吸毒、无故旷工的刘晓峰进行了辞退处理；对其他违反劳动纪律、贪污受贿及吃拿卡要的不称职人员则依照情节轻重分别作出了降低职务及职务工资的决定，其中行政记大过处分3名，行政记过处分2名。
　　据了解，在受到处理的23名公务员中，公安部门人员就有15名。对此有关人士称，今后要加大对国家公务员的考核力度。