依法维权 依法治会　全国各级工会工作法制化 [复制链接]

第3版(政治·法律·社会)
专栏：

　　依法维权 依法治会
　　全国各级工会工作法制化
　　本报北京5月14日讯 记者胡健报道：近几年来，全国各级工会以实施《劳动法》和《工会法》为突破口，陆续出台一系列相配套的机制和规定，为工会维护职工权益提供了依据。
　　平等协商和集体合同制度是从整体上维护职工权益、协调劳动关系的有效机制。近几年，各级工会抓住这项工作不放，取得显著进展。至今，已有约17万家公有制企业和6万余家外商投资企业、私营企业等建立了平等协商和集体合同制度，覆盖职工达6000余万人。工会还认真履行《工会法》有关规定，帮助、指导职工与用人单位签订劳动合同，反对“霸王合同”和随意变更、解除劳动合同的行为。
　　各级工会努力促进最低工资、失业救济和最低生活保障等三条保障线的建立，以保障下岗、失业和困难职工的基本生活。截至去年底，已有30个省、自治区、直辖市制定了最低工资标准，29个省、自治区、直辖市颁布了失业保险地方法规，200多个城市和300多个县制定了城镇居民最低生活保障制度，占全国应保障对象总数的1／6。
　　全国各级工会还积极与司法部门联系，通过司法解释和司法程序，解决了一批非法划拨、侵占工会经费和财产的案件，维护了工会自身权益。