聊城“三讲”教育注重解决实际问题　　清退领导干部多占住房八十四套 取消对农民不合理收费五十二项 [复制链接]

第3版(要闻)
专栏：

　　聊城“三讲”教育注重解决实际问题
　　清退领导干部多占住房八十四套取 消对农民不合理收费五十二项
　　本报讯 记者李仲春报道：山东省聊城市委在“三讲”教育中以孔繁森为镜子，开展积极、健康的批评与自我批评，坚持边整边改，认真解决突出问题，收到了较好的效果。
　　聊城是孔繁森同志的家乡。市委认为，孔繁森同志是领导干部的楷模，是讲学习、讲政治、讲正气的典范。在“三讲”教育中，领导干部要自觉以孔繁森同志为榜样，做到“五对照”“五检查”：对照孔繁森顾全大局、无私奉献的坚强党性，检查自己在理想信念、党性觉悟方面存在的差距；对照孔繁森热爱人民、服务人民的公仆情怀，检查自己在宗旨观念方面存在的差距；对照孔繁森清正廉洁、克己奉公的高尚品德，检查自己在廉洁自律方面存在的差距；对照孔繁森知难而进、开拓进取的拼搏精神，检查自己在事业心、责任感方面存在的差距；对照孔繁森艰苦奋斗、求真务实的优良作风，检查自己在工作作风方面存在的差距。
　　开展认真负责、积极健康的批评与自我批评作为重要一环来抓，使领导干部受到了一次实实在在的党性锻炼。在有针对性地开展谈心活动中，市级班子主要领导之间、主要领导与成员之间、成员与成员之间深入交流思想，有的还主动找其他班子成员和分管部门的负责同志交谈。领导班子成员累计谈心492人次。对问题较多、群众意见大、自己又缺乏认识的干部，班子主要领导同志和省委巡视组直接找其谈心，做深入细致的思想工作，耐心进行帮助。
　　在整个“三讲”教育中，聊城市委坚持边学边改、边整边改，在解决实际问题上下功夫。在学习提高阶段，市委就针对群众普遍关心、反映强烈的领导干部住房、领导干部超职配备等8个方面的问题，提出了边学边改、边整边改意见。在集中整改阶段，市委紧紧围绕解决查摆出来的工作作风、干部队伍建设、党风廉政建设等方面的突出问题，先后制定了16个专项整改文件，并明确市级领导和有关部门负责抓好落实。目前，市级领导干部住房全部按规定进行了房改，占有两套住房的5名领导干部已全部将多占住房退出，并向社会进行了张榜公布；占有两套以上住房的108名县级领导干部，已退出住房79套。为切实减轻农民负担，通过乡镇改革清退临时人员1.5万人，分流机关干部职工3311人；通过管理制度改革减少村级干部1．4万人；取消了52项对农民的不合理收费。通过“三讲”教育，广大干部群众高兴地看到，领导干部的作风转变了，党群干群关系密切了，领导班子的凝聚力、战斗力增强了。