政务公开　务必求实 [复制链接]

第10版(社会调查)
专栏：实话实说

　　政务公开　务必求实
　　山东省临沂市纪委姜毅
　　最近，笔者对政务公开工作进行调查研究时发现，不少地方和单位在政务公开的实施过程中存在着“五多五少”现象。即：公开意识上，等靠上级部署、被动跟风的多，主动自愿的少；公开内容上，浅表性、粗线条的多，具体明细的少；公开形式上，刻意追求整齐划一的多，因地制宜、特点鲜明的少；公开程序上，应付检查走过场的多，建立反馈咨询机制的少；公开监督上，制度规定讲得多，实行责任追究、查处落实的少。
　　政务公开是新形势下加强民主法制建设的重要途径，其主要目的和功用就在于加强对权力运作的制约。如果思想认识、落实措施不到位，极易使政务公开工作变形走样，重蹈“一阵风”的覆辙。为此，“五多五少”现象必须坚决纠正。
　　要从加强民主法制建设、防止腐败滋生、尊重群众、调动群众积极性、促进发展稳定的高度，积极认真、自觉自愿地实施公开。
　　凡是涉及群众切身利益、群众想知道的、能够细化的都要具体、到位，实行全程公开，决不允许避重就轻搞假公开。
　　以便利、节俭、实效、内容形式相统一为准绳，不提倡高档、气派，反对铺张浪费和形式主义。
　　克服数字罗列无说明、公开过后无下文的现象。由静止公开向双向交流发展，由间接公开向直接对话延伸，使群众看得见、听得清、问得明。
　　把政务公开纳入干部目标管理，建立监督检查机制，实行责任追究制度，保证公开工作的真实性、及时性、经常性。