心里没底 [复制链接]

第12版(企业界)
专栏：

　　心里没底
　　本报记者 白天亮
　　与包头市退休职工白森谈起养老金发放的问题，她最大的感觉就是心里没底。白森是1998年因企业效益不佳提前退休的，两年过去了，眼瞅着公司经过一次重组仍不见好转，她真是担心：这个月的养老金拿足了，下个月会不会少一块？今年的养老金能保证，明年会不会忽然不发了？企业万一倒闭了，她的生活又怎么保障？
　　白森从包头市起重机械有限责任公司退休时，每个月的养老金核定为397元，去年调工资，企业宣布给退休职工每人加40元。问她这400多块钱发得怎么样？白森的回答是基本上没拖欠过。“基本上”又是个什么概念？今年的养老金白森只领到了2月份，3月、4月的都还没有发。至于去年刚加的40元，发到年底就再没给过。去问企业为什么，回答也很简单：没钱了，发不起，退休的都没有。
　　“能发到这个程度我已经知足了。那40块钱，不给就不给吧，不算太多，我也认了。你问拖不拖，晚一两个月是平常事，只要企业没说不给发，我们就能接受。”尽管是这样一种发放情况，白森仍然觉得企业还算对得起这些老职工。
　　现在白森担心的是，企业比较困难，通过重组，退休的退休，下岗的下岗，1200多人的厂子减少到300多人，可就这300多上班的人，工资都发不了，要是企业的经营状况进一步恶化，自己的养老金还能不能领到？白森告诉记者，由于老伴的养老金比较高，每月有大约1000块，家里的生活还能保持在退休前的水平，但她根本不敢大胆花钱，有点余钱就赶快存起来应个万一。电视上总说人家退休了去什么地方旅游，自己想都不敢想。
　　从各种媒介上，白森也听说过“社会化发放”这个词，知道“社会化发放以后，不管企业效益好不好，退休职工都能从社保按时领到养老金”。不过，据她讲，由于企业欠费，当地的社保机构一直不愿意将其纳入统筹，有一阵子听说企业可以变现一部分资产缴纳职工的养老保险，但后来也没人提了。所以，说到“社会化发放”这一步究竟什么时候能实现，这位退休女工仍觉得渺茫。