北京城建一公司重视人才培养 [复制链接]

第5版(教育·科技·文化)
专栏：

　　北京城建一公司重视人才培养
　　本报讯 近来，北京城建一公司进行了一系列人事制度改革，重点培养、选拔、任用青年知识分子，造就新世纪企业德才兼备的优秀人才。公司对青年知识分子的培养、选拔、任用都做出了硬性规定：凡在项目部担任总工程师的青年知识分子，其岗薪与项目经理享受同等待遇；为培养复合型人才，公司对优秀青年知识分子施行跨专业交换任职，有计划地将他们安排到生产经营管理、行政管理、政工等岗位轮流任职。（王光普 廖礼永）