要深挖企业潜力 [复制链接]

第11版(党的生活)
专栏：

　　要深挖企业潜力
　　中国石化集团公司党组书记、总经理李毅中
　　通过“三讲”学习教育活动，我们进一步加深了对“三个代表”重要思想的理解，找准了影响中国石化改革发展的突出问题，党组成员查找了自身思想政治素质和市场经济条件下管理特大型企业集团能力上的差距，进一步增强了搞好国有企业的信心和决心。党组同志结合自己的工作实际和思想实际，深深感受到，坚持“三个代表”的要求，就是要理解把握以江泽民同志为核心的党中央十多年来坚持改革开放，成功解决各种经济问题而实施的一系列重大决策；十五届四中全会关于国有经济布局战略性调整和国有企业战略性改组的要求，五中全会提出的“十五”改革发展的指导方针；放眼国际政治经济大格局、大趋势、大市场，适应经济全球化、国际资本重组和科学技术迅猛发展的挑战；用马列主义、毛泽东思想，特别是邓小平理论来武装头脑；全心全意依靠广大干部职工，为增强我国经济实力、国防实力和民族凝聚力而努力奋斗，为搞好国有企业改革和振兴中国石化奋斗终身。
　　通过学习理论、提高认识，在指导检查组的指导和总部机关、企业的帮助下，党组同志深入查找了近几年来党组自身影响中国石化改革发展的五个突出问题和三个思想根源。五个问题：一是建立现代企业制度还没有到位，新的管理体制和运行机制需要加快磨合和改进；二是在应对WTO挑战、扩大市场占有率、增强市场控制力和竞争力上，认识还不够深远，工作力度还需加大；三是在调整结构问题上，决心还不大，力度还不强；四是劳动人事分配三项制度改革认识不够高、力度不够大、成效不明显；五是党组自身建设特别是民主集中制需进一步加强。三个思想根源：一是对照“三个代表”重要思想的要求，痛感思想观念转变不够，一些适应社会主义市场经济的思想观念还没有渗透到实际工作中，还没有完全落实到实际行动上；二是深化改革、转换机制、搞好国有企业的紧迫感、危机感和责任感不够落实，改革力度还不够大；三是对新形势下进一步加强党的建设和领导班子建设，加强和改进思想政治工作认识得不够深刻，措施有待进一步加强。
（附图片）