创新须防认识误区 [复制链接]

第9版(理论)
专栏：思想纵横

　　创新须防认识误区
荀振江
　　重视创新、善于创新，是面对新形势、新任务，使我们的各项工作充满活力，加快推进社会主义现代化建设的重要条件。要使创新发挥其应有的作用，必须澄清有关创新的认识误区，树立正确的创新观念。
　　“按中央精神去做就行了，搞创新不是走样了吗？”当然，创新的前提是必须认真学习贯彻中央精神，否则就会产生错误的思想和方法，甚至迷失方向。但是，中央精神主要强调的是共性，揭示的是事物发展的普遍的、一般的规律，提供的是做好某项工作的基本方针和原则。要贯彻落实好中央精神，还需要把它和本单位的具体实际结合起来，努力形成适合自身情况和特点的具体思路、措施与办法。而工作上的创新就是要努力实现这种结合。如果脱离本单位实际，对中央精神“依样画葫芦”，甘做“收发室”、“传声筒”，那就如毛泽东批评过的那样，等于对上级指示的消极“怠工”，结果只能贻误工作。从这个意义上说，在工作上敢于创新，正是很好地落实中央精神；缺乏创新，总是老和尚的帽子——平平塌塌，才是真正“走样”了呢！
　　“创新风险太大，不如稳稳当当好。”这种不求有功、但求无过的观点，很为一些同志在实际工作中所尊奉。是的，创新意味着选择，意味着舍弃，意味着打破。创新也不可能一帆风顺，前进路上有狂风，有巨浪，有暗礁，有冰山，其结果可能成功，也可能失败。失败时，会造成人力物力的损失，甚至会挨批评、失名利。即使获得了成功，也有可能被误解、嫉妒，“木秀于林，风必摧之”嘛。因此，要创新就得具有胆识和勇气，就得摒弃私心杂念。党员干部应该以党的事业为重，只要对工作有好处，就应该敢闯敢干、“敢为天下先”，哪怕个人利益受到一些损失，也在所不惜。在这个问题上，是不怕风险还是躲避风险，可以检验出一个党员领导干部的党性如何及其素质和境界的高低。面对新情况、新问题，战战兢兢，墨守陈规，像小脚女人，像老牛拉车，没有生气，缺少朝气，丧失锐气，怎么能跟上时代步伐、干出一番事业呢？
　　“我也想创新，可是条件不具备呀！”创新，确实需要条件。但是，任何时候搞创新，都不可能一起步就万事俱备。因为，创新是挑战性的工作，是在新的观念指导下，运用新方法，开辟新途径，实现新目标的实践活动。面对这些“新”，困难肯定少不了。解决的办法只有一个：积极主动地创造条件。有些条件是创造出来的，不是“等、靠、要”得来的。而千方百计地创造条件，就离不开作为马克思主义唯物论者的胆识与智慧。
　　“创新就是把过去的都扔掉，一律搞新的。”创新，是弃旧图新。但是，这里说的“旧”，并不是指过去的一切事物，而是指那些已经不符合当前实际的、没有价值的东西。创新不是把以前的东西全部推倒重来，而是在继承基础上的创新，是“接力”式的创新。一句话，创新就是扬弃。党的事业是靠一代又一代人的持续奋斗来完成的，一个单位的发展是靠一茬又一茬班子的“接力”创业来实现的。每届领导班子只有在前任打下的基础上有所作为，环环相扣，才能达到层层递进的效果。单靠哪一个人或哪一届班子的力量，是难有大作为的。至于那种认为凡是搞“新”的就是创新，于是不管对工作有没有益，不管能不能做到，一味求“新”求“异”的做法，是片面的，是不能称之为创新的。只有在马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的指导下，坚持实事求是，紧紧依靠群众，遵循科学规律，才能真正推进创新，有所前进。