全国干部队伍整体素质不断提高 [复制链接]

第4版(要闻)
专栏：党的建设成就回顾⑦

全国干部队伍整体素质不断提高
　　本报北京6月25日讯记者张严报道：记者从中共中央组织部了解到，党的十一届三中全会以来，全国各地按照干部队伍“四化”方针，大力培养选拔年轻干部，使大批优秀年轻干部健康成长，顺利实现了干部的新老合作与交替，增强了领导班子和干部队伍的生机与活力，为实现党的政治路线提供了坚强有力的组织保证。
　　干部队伍的文化素质有了很大提高。1978年，干部队伍中具有大专以上文化程度的仅占18％，高中和中专文化程度的占32.5％，初中和小学以下文化程度的占49.5％。到2000年底，具有大专以上文化程度的已达51.5％，提高了33.5个百分点，高中和中专文化程度的占42.5％，提高了10个百分点，初中及以下文化程度的下降到6％，降低了43.5个百分点。干部队伍年轻化进程加快，形成了较为合理的年龄结构。2000年底，干部队伍中35岁以下的占46％，36至54岁的占48.6％，55岁以上的占5.4％。干部队伍的专业构成进一步改善，各类专业技术人员占干部队伍总数的比重，由1978年的32％上升到2000年的70％，提高了38个百分点。
　　培养选拔年轻干部的力度进一步加大。各地各部门抓住领导班子换届、届中调整、机构改革和干部交流的有利时机，结合推进干部人事制度改革，加大了选拔优秀年轻干部进入各级领导班子的力度。目前，46％的省部级领导班子，50％的市（地、州、盟）党政领导班子，42％的县（市、区、旗）党政领导班子达到了中央提出的配备年轻干部的目标要求。2000年，省地县三级党政领导班子成员的平均年龄分别为54.8岁、49.2岁、43.4岁，比80年代初有较大幅度下降；大专以上文化程度分别为96.8％、96.2％、92.2％，分别比1981年上升了61.1、76.2、76.6个百分点。
　　女干部、少数民族干部、党外干部队伍建设成绩显著。截至2000年底，全国女干部总数1489.5万人，占干部总数的36.2％，少数民族干部284万人，占干部总数的6.9％，分别是1978年的3.3倍、3.4倍。具有大专以上学历和中级以上专业技术职称的女干部和少数民族干部所占比例大幅度提高。全国各级党代会代表、人代会代表、政协委员中，女代表（委员）、少数民族代表（委员）的比例不断提高，全国各级人代会代表、政协委员中的党外代表（委员）均占有一定比例。