拓展就业空间 实现自身价值 滁州下岗职工异乡再就业 [复制链接]

第2版(国内要闻)
专栏：=千方百计扩大再就业

　　拓展就业空间 实现自身价值
滁州下岗职工异乡再就业
本报合肥8月5日电 记者蔡小伟报道：近年来，在安徽省滁州市外出打工的人群中，出现了一支由下岗工人组成的打工队伍。这些曾经连工厂大门都不愿跨出的产业工人，现在转变了观念，离开故乡，加入了外出打工的行列。到今年上半年，该市有5000多名下岗工人分赴北京、上海、浙江、广东等发达地区，其中大部分是由当地劳动部门有组织输出的。目前，滁州市通过多种渠道，使近3万名下岗工人实现了再就业。
滁州市今年初有下岗职工约4万人，市委、市政府把下岗工人再就业工作作为当前的头等大事来抓。为了拓宽就业渠道，全市各县把目光向省外一些发达地区延伸，鼓励下岗工人外出打工。同时，有关部门围绕“外出再就业”，先后出台了一系列政策措施。如规定，只要按规定缴纳养老保险金，下岗职工仍可与原单位保留劳动关系，或将劳动关系及档案转至劳动部门托管。外地企业在此招工时，同等条件下，下岗职工优先择用等。此外，各级政府还利用就业训练中心和其他职业技术培训实体，为下岗职工举办转岗培训，使其掌握一技之长，以适应激烈的就业市场竞争。
为增强下岗职工的感性认识，凤阳、来安等地还组织外出打工人员现身说教，介绍经济发达地区的就业形势，畅谈个人致富体会，促使下岗人员从传统的就业观念中摆脱出来。另一方面，他们还组织力量，照顾好外出下岗人员的家庭，为他们解除了后顾之忧。他们还定期派出干部慰问外出务工人员，并将他们的生活和学习情况制成电视专题片向社会宣传。来安棉纺厂下岗职工卢文龙由劳动部门输送到上海浦东高潮集团公司后，很快升为车间主任，现已被提拔担任一分厂厂长，月薪3000元。