失败与创新 [复制链接]

第4版(要闻)
专栏：人民论坛

　　失败与创新
郭记中
近日观看了中央电视台《对话》栏目播出的原国家科技部部长朱丽兰关于创新的对话。朱丽兰同志的几个观点引起人们的共鸣和思考。
一曰：给失败者加分。
美国硅谷风险投资家在评估科技人员技术项目的科技含量和预期收益时，对曾经失败过的科技人员给予加分待遇，原因是你失败过，就意味着你创新过；你失败过，你成功的可能性就更大。这或许反映了美国人对“失败是成功之母”警句的理解。视失败为创新，没有失败就没有创新，没有坦然面对失败的勇气，也就无缘享受创新带来的喜悦。这在一定意义上是可以说得通的。江泽民同志曾经强调指出，“创新是一个民族的灵魂。”进入二十一世纪的中华民族，创新尤为重要和紧迫。我们的理论要发展，制度要完善，科技要进步，民族要复兴，都离不开创新，不创新我们就没有出路。但什么样的途径是最快捷的？什么样的模式是最合理的？什么样的选择是阵痛最小的？归根结底也只有实践才能告诉我们。
实践本身就是一种创新过程，但同时也很可能是一个失败的过程，我们显然不能因为可能的失败而放慢或停住改革的步伐，因为一次或一项改革的失败并不可怕，真正可怕的是我们所适应了的“温水效应”。邓小平同志曾经指出：“改革开放胆子要大一些”，“没有一点闯的精神，没有一点“冒”的精神，没有一股气呀、劲呀，就走不出一条好路，走不出一条新路，就干不出新的事业。不冒点风险，办什么事情都有百分之百的把握，万无一失，谁敢说这样的话？”小平同志对创新和失败的理解的本身就是一种创新，是很有气魄的。
二曰：年轻人没有失败。
显然，这里的失败是相对的。因为年轻，所以不具备很高的名誉、地位、身份和影响，也就没有功成名就者的各种顾虑，所以，年轻人天生不惧怕失败；因为年轻，便相对缺乏经验，但这恰好又使年轻人少了许多框框的束缚，所以在创新过程中容易多生发些奇思异想；也因为年轻，便自然具备了非年轻人所不具备的初生牛犊之气，也就使他们在创新过程中多了几分冲劲。同样，正因为年轻，也就更加易于失败。但失败的过程，不正是年轻人成熟的过程吗？所谓“年轻人没有失败”可以理解为年轻人可以经受失败，可以从一次次的失败中为创新积累经验。如果说创新“是一个国家兴旺发达的不竭动力”，那么年轻人正是创新的有生力量。
三曰：创新需要环境和机制。
“给失败者加分”的观念，本身就是一种激励创新的宽容环境和良好机制，反映了一个民族思想方式上的新颖独特之处。既然我们已经意识到了“为什么要创新”和“主要靠谁来创新”的问题，那么，现在的关键就是我们能否尽快创造一种有利于创新、特别是有利于年轻人创新的宽容环境和良好机制。在这里，我们不能不大声疾呼，在我们的社会生活中，重职级、看名分、论资排辈、盲目追求高学历和以成败论英雄等种种现象，都是与创新的要求不相适应的，都在阻碍着中华民族的创新之路。只有解放思想，革除这些陈旧的思想观念和做法，我们才有可能造就一个能够孕育和激发创新活力的襁褓。