臃肿的管理机构 [复制链接]

第2版()
专栏：

臃肿的管理机构
天津市百货、纱布、五金、仓储等公司为了管理有关的公私合营商店，设立了很臃肿的管理机构，这些管理机构中人浮于事的现象很严重。百货公司所管的六个行业，共有1，055个门市部，3，455个工作人员，他们的上面设了一个管理处，十八个总店、四十六个经理区，行政管理人员就有913人，每个管理人员平均只管三个多人。棉布业在新华、河西、河北、河东四个区的门市部共有工作人员124人，而四个区就有四个总店和十个经理区，有管理人员五十人。
管理机构庞大，开支很大，使行业经营受到亏损。例如玻璃业二月份全行业本来盈余1，313元，但是两个总店的六十七个行政管理人员的开支就要4，460元，反而赔了3，147元。行政管理人员太多，而营业人员太少，对加快商品流转是不利的。因此，天津市的商业部门应该迅速研究出精简行政管理机构的具体办法来，以减少行政费用的开支，充实营业人员，加快商品流转。