并非人人八十元 [复制链接]

第2版()
专栏：

并非人人八十元
田工
近日来，在某些城市和工矿区里，百货商店和合作社的顾客大大增加，连高级消费品的柜台前也拥挤起来。这些顾客当中，有一些人平时并不这样积极买东西，但是现在积极起来了，有的向亲友借钱，有的从银行里抽回存款，有的要求行政上预发工资，有的没有钱便组织赊购……总之，要“抓紧时机”买一些东西。
据说，这些人是听了劳动部长马文瑞在全国人民代表大会第三次会议上的发言，说今年工资增加很多，平均每人将近八十元；而且增加的部分从四月一日起补发；还有许多人可能升级。这些人算了一笔账，觉得收入不少，大有可为，于是就提前下手大买特买起来。
这是一个错觉。打这种算盘的人不了解，今年工资改革包括两个内容，一方面要增加工资，另一方面还要改革不合理的工资制度。的确，今年增加工资总额十二亿五千多万元，无论从这两三年来工资增长比例说，或者从国家财政预算来说，都是一个很大的数目。但是，还应当了解，这笔钱是要根据按劳付酬的原则和国家工业化的政策以及现行的工资情况，分配到全国一千五百七十万个职工身上去。由于地区不同、部门不同、工种不同，每个人的工资增加比例和得到的钱数都会不一样的。拿工矿交通部门来说，今年每个人平均要增加工资八十五元二角，但是分配到每个职工身上，有的技术高原来工资低的可能全年增加八十元以上，有的全年增加十几元，有的全年增加三、五元，有的只增加几角钱，甚至少数技术很差的要保留原工资，不增不减。所以，不能把事情想得太美满。如果一旦把钱花过了头，结果“增的少，花的多”，反而招致本可避免的困难。
造成人们心理上的这种“错觉”，和这一时期某些报刊和企业领导人对工资改革的片面宣传有关。他们对职工宣传这次工资改革的时候，只讲“较多地普遍增加”“大大地普遍增加”等，而没有告诉职工：这次工资改革只能做到绝大部分职工有所增加，不能彻底解决每一个职工生活上的一切困难问题，更不能满足每一个职工各种新的需要。这些报刊和这些企业的领导人应该赶快“补课”，向职工全面地解释清楚这次工资改革的内容。以免在增加工资这件喜事当中，反而有一部分人糊里糊涂地给自己招来不必要的烦恼。
还有一些人积极地买东西，是怕大家都增加了工资，市场上没有那么多货物，买“迟”了就买不到了。当然，经过这次工资改革以后，职工对日用品的需求一定会增加的。但是，国家已经预见到这个情况，及早进行了准备。商业部门和城市、工矿区人民委员会，已经或正在安排物资的供应，保证职工买到愿意买的东西，防止物价随着工资增加而上涨。各地的轻工业企业也在积极增产各种日用品。因此，盲目争购完全是不必要的。退一步说，你所需要的东西即使一时一地脱销，反正钱在自己手里，迟早总会买得到的。又何必在炎热的夏天，到百货公司、合作社里去挤得满头大汗，还不一定买到称心如意的东西呢。