盲目增加机构和管理人员给企业管理工作带来各种困难 中共武汉市委着手精简手工业管理机构 [复制链接]

第6版()
专栏：

盲目增加机构和管理人员给企业管理工作带来各种困难
中共武汉市委着手精简手工业管理机构
新华社武汉12日电　新华社记者陶锦琰报道：武汉市手工业系统行政管理机构庞杂重叠，人员分散，给工作带来了许多妨碍，同时加重了基层合作社的经济负担。
据调查，目前武汉市手工业系统，从市联合社到市、区专业联合社，加上郊区办事处等等，共有九十二个管理机构，拥有干部一千一百三十九人。同手工业合作化高潮以前比较，机构和人员都增加两倍以上。记者在接触到的部分手工业干部中，没有一个不抱怨机构层次过多所造成的人为的工作障碍。
机构臃肿重叠，在很大程度上影响着工作不能深入。合作社的干部，特别是一些行业较大的专业联合社的业务干部，经常被会议、文件、报表等所围困，没有足够的时间深入到基层社去了解情况。汉阳区有些合作社今年组织起来后，还没看见区专业联合社的干部去过。基层社的主任忙于开会、处理文件和层层汇报。过去上达市联合社的旬报表不超过三天就可以送到，现在一般要经过十天才能转到。江岸区第二粉笔生产小组的一项申请报告，上传下达共八次，周转了四个多月，问题仍旧没有解决。
机构庞杂和管理人员过多，造成行政开支浩大。今年上半年全市手工业系统的行政费用是三十二万五千元，下半年由于各级机构人员陆续配备齐全，预算骤然增加到七十二万二千元，其中很大一部分是工作人员的工资支出。这样基层社上缴行政费用的负担就加重了。
最近，在中共武汉市委员会召开的手工业政治工作会议上，各级联合社主任和干部揭露了目前组织机构庞杂的缺点，要求加以调整。中共武汉市委员会已经决定撤消市、区级专业联合社，建立区联合社，下设若干职能科和专业科，在精简机构同时，还将减少工作人员四百多人。