谈“顺风转舵” [复制链接]

第4版()
专栏：

　　谈“顺风转舵”
　　曾田家
在整风中，有的领导同志开始注意改变自己的工作作风，主动地找同志们谈话，征求意见，解决同志们工作和生活上的问题。“过而能改，善莫大焉”，这应该说是一种好现象吧？然而却有人不以为然，仅仅从怀疑“这是不是真正的转变”出发，就对这种转变加以讽刺。5月22日大公报发表的大木的短文“顺风转舵”，就是这样的。
这篇文章说：“……他们一瞬间变得那样温存、和蔼，脾气不发了，桌子不拍了，甚至连不该让步和迁就的地方，也向同志们让步和迁就了。总之，‘任劳任怨’，分外殷勤。”作者“不敢相信自己的听觉和视觉”，因为“确确实实”在他面前的“还是过去那几位领导”。
作者对这种转变有些怀疑，自然，有他怀疑的权利；但是对之冷嘲热讽，我看未必是恰当的。
错误、缺点并不是命定地不能纠正的，有错误和缺点的人也不是永远不能改正自己的缺点和错误，只要他具有改正的决心的话。中国共产党整风的目的，就是为了治病救人，为了纠正工作中的缺点和错误。既然“那几位领导”已经注意改变工作作风，应该受到欢迎、鼓励，而不应受到冷嘲热讽。难道“温存、和蔼”不好么？“不发脾气、不拍桌子”不好么？“任劳任怨”不好么？难道我们还要去提倡粗暴、拍桌子、发脾气……不成？当然，“连不该让步和迁就的地方，也向同志们让步和迁就了”，不好，但不能据此就完全否定了这种转变。我看“那几位领导”的处境也真难，过去作风不好受批评，现在改变作风也受批评，说是假的！
说“那几位领导”是“顺风转舵”，我看顺风转舵未尝不好，既然知道航行方向错误，难道不应当顺风转一下舵避免危险，而要碰在礁石上去被打得粉碎么？问题是看“顺”的什么“风”，顺“整风”之“风”而“转舵”，还能说是不好？
自然，在整风中，领导同志的转变作风，有的是自觉的，是思想认识提高的结果；有的则是由于舆论和群众的压力。对后一种人，我们有责任帮助他们，督促他们，使他们的这种改变能逐步地成为自觉的和经常的，不仅在整风中，而且在整风以后也能继续保持，我们不能在他们的作风刚有转变的时候，就武断地说：“你的转变是假的！”这有什么好处呢？
即使这种转变是假的吧，也不要紧，我们不可以继续进行批评么？本来整风就是一辈子的事，在整风中整好了的人，不能保证将来不会变坏。因此党要一次一次进行整风。在别人转变作风的时候去怀疑他的动机如何，甚至加以讽刺，我看这未必是“治病救人”的态度吧？