• 73阅读
  • 0回复

推动转炉持续优质高产 南昌各炼钢单位发动群众攻炉衬寿命关 大冶钢厂领导干部到转炉车间种试验田 [复制链接]

上一主题 下一主题
离线admin
 

只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1960-08-04
第2版()
专栏:

推动转炉持续优质高产
南昌各炼钢单位发动群众攻炉衬寿命关 大冶钢厂领导干部到转炉车间种试验田
据新华社南昌2日电 江西省南昌市狠抓转炉炼钢,全市钢的产量、质量双双跃进。据7月头二十天的统计,全市钢产量比6月同期增加5%,合格率也比6月平均增长4.2%;生铁、焦炭消耗有所降低。
在大抓钢铁的运动中,全市各炼钢单位的领导干部都深入炉前,具体组织职工群众猛攻炉衬寿命关,大力提高化铁炉的熔化能力,延长小转炉的炉衬寿命。南昌柴油机厂党委书记和炼钢车间支部书记,在车间里建立了“试验炉”,亲自参加炼钢。他们发现转炉炉衬寿命不长的问题以后,就和工人一起研究,改进炉衬材料的配比方法和操作方法,推广筑炉的先进经验,使炉衬密实耐冲,平均炉寿达到四十三点五炉,7月头二十天钢的产量比6月同期增长10%,钢锭的合格率平均达到82%,成为全市炼钢单位的一面红旗。
为了保证全市炼钢生产持续高产、优质,中共南昌市委还从生产调度、化验检查、推广先进经验等方面,采取了许多具体措施。
据新华社武汉2日电 大冶钢厂领导干部深入到转炉车间炉旁种试验田,深入地发动群众,实事求是地解决问题,使全车间7月1日到30日钢的平均日产量,比6月份提高了20.96%,钢的合格率提高7.46%。
大冶钢厂转炉车间从今年4月底将中性化铁炉改为碱性化铁炉以后,由于技术没有过关,化铁炉寿命短、产量低,不能满足转炉炼钢的需要,使转炉车间的生产比较被动。7月初,这个厂党委书记李振江、副厂长李仲连,带领科室干部和技术人员,亲临转炉种试验田。他们分别召开了新工人、老工人、技术人员和基层干部的小型座谈会,具体分析生产中的问题,寻找关键。结果发现转炉生产上不去的关键在于化铁炉。这时,领导就又深入到化铁炉参加劳动。通过参加劳动和同工人亲切地谈心以后,他们进一步了解到化铁炉要实现全风操作,人手不足。同时,由于干部单纯赶产量,没有按计划修炉,损伤了设备,致使交叉生产不能有计划地进行,全风操作的方针不能很好地贯彻。发现这些问题以后,厂里领导干部就及时地给化铁炉增加了二十多个劳动力和八部原料车;帮助他们建立了水箱试压、炉子验收、按计划修炉等制度;帮助他们安装隔热板,搭休息凉棚,加强了防暑降温工作。又针对各工序的落后环节,采取了相应的措施。因此,某些干部的畏难情绪一扫而光。过去互相埋怨的情况也一变而为互相促进、互相创造条件。化铁炉工人积极贯彻新的技术操作方针,开展全风去硫的对手赛,使铁水温度由一千二百八十度提高到一千三百五十度,并且做到了按计划停炉修炉,保证了有计划地交叉生产。转炉吹炼工人根据新的操作方针,总结了一套先进操作方法,在炉与炉、班与班之间,开展了高产优质低成本的技术表演赛。厂部也组织了机械、动力、运输、基建等各方面的力量,支援转炉。他们按时完成了化铁炉水箱外移的工程,帮助转炉抢修了五台带动风机的马达,安装了一台两百立方米容积的风机,加工赶制了八个炉壳和钢包,加强了原料管理和运输工作。从而使7月份转炉车间钢产量实现了大幅度增长。
快速回复
限200 字节
 
上一个 下一个