汤林子拜访“庄稼通” [复制链接]

第4版()
专栏：干部下田新事多

晚秋播种刚刚结束，河南宜阳县韩城公社党委会作了一项决定：全社80％以上的脱产干部，都下放到基层去安家落户，人人都要有劳动工具，有试验食堂，有重点丰产方和重点生产队，一手抓生产，一手抓生活。
公社党委办公室也分为三个组，到先进地区总结传播先进经验，到工作薄弱地区深入解决当前的问题。这项决定贯彻以后，全社各个方面都发生了很大变化。写在下面的几个故事，是干部深入生产以后，参加生产领导生产，细致的关心群众生活的无数事例中的几个。
汤林子拜访“庄稼通”
“你们这里谁是做庄稼的能手？”扛过十二年长工的公社民政股长汤林子，一来到他的新工作岗位——丰涧大队，刚刚放下行李，便提出了这一问题。他心想，这次一定要好好结交几个农民朋友，拜做庄稼有经验的老农为师，虚心听取群众意见，踏踏实实的领导生产。他接连问过好多人，都说论做活要数第二生产队的周根子。周根子已经五十多岁了，扛过二十八年长工，人称“庄稼通”。
汤林子在大队部初步安排了一下工作，便扛着行李来到了第二队。经过了解，周根子在土地改革和开始搞互助组、农业社时样样工作都跑到前面，看到村里的生产有一点不对，都马上向干部提出来。只是有一次，队里把锄地的定额定高了，他说深锄、细锄，一遍顶两遍，定额高了就会影响深耕细作，一个干部不同意他的意见，说他是“老脑筋”、“老保守”。从此，他就不愿意和干部接近了。
汤林子下定决心要同这个“庄稼通”接近。但是几次访问，周根子都不愿谈心里话。一天上午，汤林子又和周老汉一块下地，这天他有意从谈家常入手。谈到自己的出身、历史时，周根子说：“怪道你做活这样地道，原来你过去也是受过苦的人啊！”就这样，两人越谈越投机，汤林子虚心向他请教，问他怎样才能把当前的生产组织得更好。当场，他便向汤林子提出了两条建议。
事后，汤林子又提议专门召开了全队干部会进行讨论，帮助队干部进一步发扬民主作风。会上，他还提出：“一人交十友，十友联百朋”的意见。不几天，全队二十一个党员和干部，便拜了四十三个老农为师，交了一百六十个朋友，事事都和群众商量。（附图片）
陈志 插图