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“三包一奖”必须坚持——山西日报社论摘要 [复制链接]

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只看楼主 正序阅读 0 发表于: 1960-10-18
第3版()
专栏:地方报纸评论摘要

“三包一奖”必须坚持
——山西日报社论摘要
当前,贯彻执行“三包一奖”制度的核心问题是兑现问题。冀村管理区的经验特别值得重视的地方,就在于他们抓住火候,选择了在秋收开始(而不是在秋收以后,更不是来年春季),系统总结了夏季执行“三包一奖”制度的经验,同时公布了秋作物“三包一奖”兑现方案。这样,解除了人们对“三包一奖”制是否执行的疑虑,使“三包一奖”制变成一个富有生命力的活制度,大大地推动了生产,调动了社员的积极性,使生产队干部和社员都为超包产而积极努力。
抓住了火候,就是我们通常所说的掌握了工作中的规律性。冀村管理区由于他们摸住了“三包一奖”春订秋落实(小麦是秋订夏落实)这个规律,便抓住了目前保证“三包一奖”制度兑现的最好时机,因而促进了细收细打争超产的群众运动,做到了收割拉运不丢穗,打场入仓不丢颗。过去,不少地区往往是在秋收以后,结合订来年包产计划,来总结“三包一奖”制度的经验,这对第二年的生产自然也有好处,但对当年生产结合不紧,促进当年生产作用不大。而冀村管理区在秋收当中公布“三包一奖”兑现试算方案,就补救了这一缺陷。因此,希望各地都像汾阳、文水一样,结合本区、本社“三包一奖”制度执行的情况和问题,普遍进行“三包一奖”兑现试算工作,并向全体社员公布。与此同时,制订明年的“三包一奖”方案。这样,今年“三包一奖”能兑现,社员就像吃了“定心丸”就会再接再厉,千方百计争取秋收更多超产;而明年“三包一奖”方案的制订,也就会更加鼓舞社员的信心,为明年更多超包产积极地完成秋种计划。
贯彻执行“三包一奖”制度和贯彻执行其它制度一样,通常有三种情况:一种是活执行,一种是死执行,一种是不执行。冀村管理区的经验所以大有可取之处,就在于他们是活执行了“三包一奖”制。我们知道,搞农业生产是和“老天爷”打交道。天有不测风雨,在我们现有物质技术条件下,有些“风雨”我们已经可以预测到,但预测不到的“风雨”也还不少,因而在生产过程中,免不了会出现“实产”和“包产”不对头的情况。活执行“三包一奖”制,就是要遇到“产”不符“包”和其它具体问题的时候,要采取积极态度,发动群众想办法解决它。冀村管理区“三包一奖”制度执行得好,不是由于它没有发生困难问题,而是因为它在遇到困难问题后,不怕麻烦地设法解决遇到的一个一个的具体困难,结果,困难克服了,“三包一奖”坚持下去了,社员和生产队的积极性提高了,秋收工作搞得更好了。
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