党团员个个都做党的政策传播人 天钢三厂政治工作上炉前，调动了各方积极性，生产不断提高 [复制链接]

第3版()
专栏：

党团员个个都做党的政策传播人
天钢三厂政治工作上炉前，调动了各方积极性，生产不断提高
据新华社天津电　中共天津第三钢厂委员会在增产节约运动中，贯彻群众路线，进一步深入细致地把政治思想工作做到每一个人，充分调动和发挥了职工群众的积极性和自觉性。全厂上下团结一致，发愤图强，从8月份以来，钢产量逐旬逐月大幅度上升，转炉炼钢各项主要技术经济指标都跃居全国先进行列。从8月到10月三个月中，钢的平均日产水平增长了56％，11月上旬比8月份增长82％；每吨钢的生铁消耗从一千四百零四公斤降低到一千一百十六公斤；今年头十个月试制和生产的新品种钢，比去年全年的总和还多十三倍。同时，全厂还出现了一个从党委到各个部门、各级组织，层层抓思想，人人谈政治的生动局面。因此，这个厂成为了天津钢铁战线上一面多快好省全面跃进的红旗。
党组织书记带头，各级领导干部亲自动手，向工人讲形势，交任务，广泛和工人谈心、交朋友，是这个厂把政治思想工作做得深透的重要经验。党委会规定了两条制度：一是党委委员要经常召开工人座谈会，和工人谈心；二是厂里无论进行任何工作，开展任何运动，都要向工人交底，即交形势、交任务、交关键、交困难、交办法。从8月份以来，全厂先后召开了十多次全体职工大会，由党委书记向职工交底，贯彻党的指示；领导干部和工人谈心的座谈会开得更多。这样，职工群众感到领导相信自己，感到自己和领导干部一样，都是国家和企业的主人，都担负着重大的责任，也明白了当前的形势、任务、关键、困难和办法，心中有数。这个厂在生产任务完成好的时候，党委教育职工防止自满松劲情绪，而在生产上出现某些暂时困难的时候，又及时防止畏难情绪的抬头，把各种不正确的思想消灭在萌芽状态，极大地鼓舞了职工的斗志。如市级模范小组、转炉戴光元小组的一部分工人一度滋长了骄傲情绪，组内出现了不团结的苗头。党委书记张魁元就在这个小组参加了三次小组会，和工人们促膝谈心，耐心启发，工人们受到很大教育，加强了团结，干劲更足，在这以后，各项工作都走在前面。平时，工厂领导干部用大部分时间深入车间、小组和炉台，一边参加劳动，一边和工人交谈，了解情况，解决问题，指挥生产，在劳动中和工人建立了深厚的感情。因此能够深入了解群众思想情况，帮助群众解决问题。
充分发挥党团支部的组织作用和党团员的模范、骨干作用，使政治思想工作在生产小组扎根，也是这个厂深入细致地进行政治思想工作的重要方面。如冶炼车间党支部经常分析每个小组的政治思想和生产情况，既抓先进小组，又抓后进小组，并由主要领导干部分工进行重点帮助。转炉韩家朋小组过去生产上长期没有起色，主要是小组工人认为自己技术差，对争上游缺乏信心。车间支部书记就深入到这个小组，首先帮助小组长树立技术低也能争上游的思想，他又几次参加小组会，教育工人们树立雄心大志。全组工人订出了学赶本厂标兵戴光元、孙金琦小组的规划，以后，他们又到第二钢厂学习“千炉无废品”的全市标兵杨德生小组的先进经验。经过两个月的刻苦努力，技术水平普遍提高，连续超额完成了生产计划，并且取得了连续炼钢千炉无废品的优异成绩，被评为全市钢铁战线上的先进小组。现在，全厂有98％的小组建立了以党小组长为核心骨干力量，大家从政治上、生活上互相关怀、互相帮助。小组的骨干——党团员不仅以自己的模范行动影响群众，而且经常早来晚走，和工人们谈心，到职工家中访问，既向群众宣传党的政策，又向党反映群众的愿望和要求，成为了群众的知心朋友。
关心和培养老工人，依靠老工人教育新工人和青年工人，也是这个厂做好政治思想工作的一个方面。第三钢厂是天津市最早的一个转炉炼钢厂，老工人比较多。他们阶级觉悟比较高，执行党的政策和任务坚决，他们是工厂中的骨干力量，在青年工人中也有相当高的威信。工厂党委就特别在政治上关心他们的进步，注意培养他们，不断提高他们的思想觉悟，同时依靠老工人来教育帮助青年工人。很多老工人被聘请给新工人讲政治课，用自己的亲身感受教育新工人。如机电车间老工人朱凤鸣在给徒工讲政治课时，用具体事实讲新旧社会对比，讲他自己在旧社会学徒时的痛苦经历，教育新工人热爱党、热爱社会主义，效果非常好。