怎样合理安排假日？ 钟村大队由群众自报、小队统一安排、轮流休假，既使社员满意，又有利于生产。 [复制链接]

第4版()
专栏：

怎样合理安排假日？
钟村大队由群众自报、小队统一安排、轮流休假，既使社员满意，又有利于生产。
本报讯　在执行放假制度中，如何做到既使社员过好假日，又有利于生产呢？广东花县新华公社钟村大队采取由社员自报、小队统一安排、轮流休假的办法，合理安排社员休假日，做到了两全其美。
为了找到一个合理安排假日的办法，大队党总支发动群众进行了讨论。大家认为，只有采取社员自报、轮流休假的办法，才更有利于生产，又使大家称心如意地过好假日。女社员伍肖说：“我娘家十二月十日有喜庆，如果大队规定到十二月十五日才放假，这样在喜庆那天要请假，到十五日放假又不能出勤，岂不是更会影响生产吗？”经过讨论以后，大队党总支决定采取领导和群众相结合的办法，由社员自报休假日期，小队统一安排，并规定一天休假人数最高不能超过占总劳动力的百分之二十，如果在同一天内休假的人数过多，以致影响生产时，便由社员讨论后进行调整。
钟村大队经过这样全面妥善安排社员假日以后，社员假日过得更欢，集体生产也搞得更好。在最近积肥中，第一小队社员曾胜等七人自报了第二天休假，但后来他们听到休假日下午可能下雨，要迅速将泥肥挑到田时，便立即向队长提出缓期休假。