解决重要生产问题 反映广大社员意见 新庄生产队坚持代表会议 [复制链接]

第4版()
专栏：

解决重要生产问题 反映广大社员意见
新庄生产队坚持代表会议
本报讯　2月上旬，山西和顺县青城公社新庄生产队，连续召开了四次社员代表会议，共商今年农业生产大计。
会议充分发扬了民主，广泛地听取了社员群众的意见。根据党的大办农业、大办粮食的精神和当地具体情况，制订了今年各种农作物的种植计划和生产指标，订出了“三包一奖”制度。为争取今年有个好收成，打更多的粮食，经过代表会的讨论，提出了五大措施：①集中兵力加强农业第一线。全队一百六十五个男女全半劳力中有一百三十四个劳力投入了春耕生产活动，占到总劳力的81％。②大办肥料。生产队规划了专业队伍，大搞积肥送肥，每亩已积下三十八担，其中农家肥占到70％，已送到地里40％。③大搞土地基本建设。在春耕前要整修土地一百六十五亩，从2月19日开始到26日的八天时间，已整修土地一百五十一亩。④广种多收，扩大耕地面积。今年每个劳力平均要开荒地一亩，全队今年要增荒地一百三十四亩。⑤大抓农具的准备，使每个劳力都有够用的农具。代表会议开的生动活泼，十分热烈。像这样的社员代表会，他们已经坚持了六年之久，开过九十余次，解决了成百上千个大小问题，从而大大发扬了生产队的民主作风，使党群关系亲密无间，生产蒸蒸日上。
这个生产队原是一个农业社，社员代表会议制度，早在1955年高级社时就健全起来。代表由生产小队选举产生，每年选举一次。代表的条件是：忠实可靠，办事认真，能联系群众。现在全队六个生产小队、一个作业组共有七个代表，其中有六个是贫农和下中农，一个中农。六年来，他们始终如一地坚持执行了这个制度，除每月召开一次社员代表会外，还召开过十余次临时性的代表会议。诸如生产指标、农活安排、生活调剂、干部作风等等问题，都曾在社员代表会上作过认真的讨论。此外，还组织代表学习党的政策，通过代表再向社员进行宣传教育，使党的政策迅速为社员所掌握。
为了充分发挥代表会的作用，每次召开社员代表会前，都进行充分的准备工作。各生产小队的代表们，通过登门访问，个别串连和利用上地走路、地头休息、食堂吃饭等空隙时间，广泛收集群众意见。如六选六任、被社员们称为老代表的杜五德，社员们有什么意见都愿向他反映。他听到群众意见，不管开会不开会，就找干部反映去了。党支部和队委会对社员代表提出的意见十分重视，总是分门别类及时进行研究处理。每件意见处理后，都要向各个代表交代，而后由代表传达给社员。
新庄生产队，由于六年来认真坚持了社员代表会议制度，集中了广大社员的意见和智慧，解决了只靠干部不能解决的许多问题，大大推动了生产。
由于社员们的意见能得到合理的解决，他们对代表会议这一制度十分满意，叫代表会是“解决问题会”。