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干部听取群众意见 社员互相展开批评 王家庄大队民主风气大大发扬 干部群众关系更加融洽,同心协力抗御干旱 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1961-05-20
第2版()
专栏:

干部听取群众意见 社员互相展开批评
王家庄大队民主风气大大发扬
干部群众关系更加融洽,同心协力抗御干旱
本报郑州19日电 河南省林县采桑公社王家庄大队干部改进作风,虚心听取群众意见,民主风气大大发扬。
在去年冬天整风整社运动中,社员对第四生产队队长路永富提意见,说他领导生产有经验,就是工作方式简单生硬,平时很少和社员接近,社员有意见也都不好提。路永富接受了这个意见,决心改正缺点。有一次,他和大队支部书记路五保谈心时说:“自己看不见自己脸上脏,能经常有人提醒着点,就可以随时改进,也不至于把问题积成疙瘩。”这个意见给路五保很大启发,于是召开党支部委员会研究了这个问题,决定教育全体干部要虚心听取群众意见,随时接受群众监督,并且指出这是改进领导作风、做好工作的一个重要条件。
在党支部的教育下,许多干部作风有了改进,群众对干部更加关心,见到干部有话就说,有意见就提,民主风气大大发扬。例如第三生产队队长路云贵是个直性子。有一次,他不讲方式地批评了社员路永发,路永发对他有了意见。这事被社员路发兴知道以后,就对路云贵提出建议,叫他以后注意工作方式。路云贵接受意见,主动向路永发作了检讨。路永发看见队长上门认错,深受感动。他说:“不能怪你,我也有错误。”双方争着认错,干部和群众的关系更加融洽。
社员不仅积极给干部提意见,社员与社员之间也经常开展批评。第四生产队有一个女社员,一次在地里上粪,因为活比较轻,当天评工记了五分,她不愿意,硬争着要按底分七分记工。生产队长路永富向她解释,她还不愿意。社员万明才知道了这件事,就向这个女社员讲解按劳分配、多劳多得和合理评工记分的政策,使她认识到多争工分是不对的,并作了自我批评。
王家庄大队目前旱情极为严重,广大社员同干部同心协力,决心战胜干旱带来的困难。大队根据群众意见,决定扩种甘薯、谷子、高粱等高产耐旱作物,把夏季减收的粮食力争在秋季补上;同时,号召社员利用房前屋后及零星小片荒地,大种三瓜、豆角。
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