蹲点和劳动 [复制链接]

第1版()
专栏：短评

蹲点和劳动
“劳动与工作的矛盾”，作为一个“难题”，提到了许多干部面前。
有人只是用大道理给基层干部讲劳动与工作相辅相成的关系。这样讲讲，虽然有不少基层干部也能接受，开动了脑筋，打开了局面；但是，也有不少基层干部接受不了，思想问题并不能有效地解决。因为，的确还有一些实际问题有待更细致地解决。
有人过于看重劳动与工作矛盾的一些实际问题，对一些基层干部“劳动与工作不能兼顾”的表面现象和某些不正确的想法表示“同情”。其结果，实际问题当然并不能解决，思想问题可就更麻缠了。
湖北沔阳县委书记马杰从干部参加劳动与工作的矛盾中，既看到了思想问题，也看到了实际问题；既看到了问题的现象，又看到了问题的实质；既帮助基层干部找到了发生问题的根子，又帮助基层干部找到了解决问题的办法。
他是怎样做到的？蹲点。不是一般的蹲点，而且在蹲点中参加劳动，是带着要解决的问题去蹲点、去劳动。他同样按照队里的指派去劳动，同一般社员一样干一项农活就干到底。他在同群众一起劳动中深入地了解情况，他不但看到了，听到了，而且亲身体会到了基层干部的优点和缺点、思想问题和实际问题。他帮助基层干部解决这些问题的办法是：启发队委会对前一段的工作作分析、作总结；找出根子和办法以后，又让他们在新的工作中去体验新的办法究竟如何。
事物都是互相关联的。解决了基层干部劳动和工作的矛盾，连带着，队委会的集体领导问题、劳动管理问题、农活质量问题、新技术推广问题等等，也都自然而然地找到了较好的解决办法。
到一个生产队蹲点、劳动，比较深入地了解了情况和解决了问题；又到另一个生产队去蹲点、劳动，也发现了和解决了类似的问题。然后，同全县各地的同志们汇报的情况结合起来，就使大家对这个问题认识得既比较深刻又比较全面了，对全县工作的指导和推动也就更准确更有力了。
蹲点就要这样蹲——蹲下去扎扎实实地同群众一起参加劳动，带着问题，蹲点劳动，在蹲点劳动中更深刻地认识问题，更有效地解决问题。