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用自己犯错误的教训帮助新干部 [复制链接]

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只看楼主 倒序阅读 0 发表于: 1967-11-17
第2版()
专栏:

用自己犯错误的教训帮助新干部
京西矿务局原临时党委书记、政治部副主任 马锋武
在无产阶级文化大革命的大风大浪中,涌现出一大批革命小将,有的走上了革命的领导岗位,进入了革命三结合的领导班子。这是毛主席的革命路线的一个伟大胜利。
我反复学习了毛主席关于要很好地解决上下级关系问题,搞好干部和群众的关系的最新指示,越学越亲切,越学越惭愧。毛主席的指示,一下子就指出了我在文化大革命中执行资产阶级反动路线的根本原因。
无产阶级文化大革命一开始,我凭着过去几十年工作的旧框框办事,不深入群众,不深入实际,每天过着“会议生活”,不走群众路线,很少到下面走一走,看一看。结果,听不到群众的革命呼声,看不到群众的革命要求。只依靠少数人,只相信自己,认为自己是“老资格”、是“领导”,于是执行了资产阶级反动路线,把不少革命群众打成了“反革命”,把轰轰烈烈的群众运动压了下去,使党的事业受到了很大损失。现在,我想起这些错误,心里就非常难过。犯错误的原因,尽管有千条万条,但根本的一条是:没有照毛主席的指示办事,自以为了不起,有事不跟群众商量,不平等待人,严重地脱离了群众。
毛主席他老人家一贯教导我们:“只有做群众的学生才能做群众的先生。”“群众是真正的英雄”。我要牢记毛主席的教导,永远虚心向群众学习,把自己看作是群众的学生,决不能高踞于群众之上,成为群众的上司。今后,我要吸取教训,虚心地听取群众的意见,遇事同群众商量,定期深入矿厂和工人同吃、同住、同学习,永远向群众学习,永远做群众的小学生,永远高举毛泽东思想伟大红旗,永远跟着毛主席革命到底。
革命的新干部,他们有许多优点,最突出的,就是紧紧地和革命群众在一起,生活在群众之中,遇事同群众商量。他们最了解群众的需要,能及时反映群众的要求。所以他们最能代表群众,受到了革命群众的拥护。大批革命新干部的这些长处,正是我们某些老干部的短处。我们老干部必须诚心诚意地向革命的新一代学习,取长补短,共同进步。这样,我们的干部队伍就一定会兴旺起来。
伟大领袖毛主席教导我们:“在中国人民的伟大的斗争中,已经涌出并正在继续涌出很多的积极分子,我们的责任,就在于组织他们,培养他们,爱护他们,并善于使用他们。”培养、帮助在文化大革命中涌现出来的大批革命新干部,这是我们老干部的责任。我们要满腔热情地用自己的战斗经历,特别是用自己犯错误的教训去教育新干部,和他们一起,狠斗“私”字,猛批修字,彻底改造世界观,把无产阶级文化大革命进行到底!
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