检举镇压特务分子 改造领导调整人事 纠正工会工作偏向 中国人民印刷厂气象一新 [复制链接]

第4版()
专栏：

　　检举镇压特务分子
改造领导调整人事
纠正工会工作偏向
中国人民印刷厂气象一新
领导上官僚习气重
破坏分子操纵厂务
【本报讯】北京中国人民印刷厂自经过职工代表会议，检举与镇压了国民党特务破坏分子，改造了领导，纠正了工会偏重工人福利、忽视生产的偏向，把工作重心放在组织生产之后，工人生产情绪显著提高，党政工团结显著增强，生产提高了百分之六十多。该厂原为伪中央印制厂，其领导与管理机构是官僚化的。解放前久已停工，工人大部遣散。解放后接管时，因生产任务紧迫，对旧人员一时无法甄别，为了迅速恢复生产，该厂便通过原有的人事课及旧人员关系，招回被裁汰遣散的工人复工。此时，派赴该厂做领导工作的同志，其任务显然应该是一面恢复生产，一面依靠工人群众，了解旧机构、人事，清除最坏的，改造那些可以改造的分子，逐步改革机构。但当时工厂一部分派去的领导同志，官僚习气极重，不接近工人群众，如完成股股长庞润田等很少到工作房去，有时去了，也极少和工人讲话，不和工人接近，工厂大权实际上仍握在反动分子黄澍铭手中。管理生产上的各种事务，以至评议工资，都是依靠官僚习气很重的营私舞弊的闻联杰、王连耀两个副股长去摆弄。闻、王两人一面用各种方法取悦股长，一面即对全股千余工人实行着官僚的统治。评工资时，将其亲近者如樊祺、关群寿、陈华、宋金贞等（均为国民党党员）不论能力如何，均提为附属工，工作轻、工资高（四百斤以上）。多年的老技术工人不与他们同流合污者，即加排挤。如有三十年裁切经验之老技工吴焕清只评得工资米三百斤。制墨股亦为思想行为很坏的旧股长王万钟及其把兄弟龚学园、王朝卿、刘惠芝等五人所把持。他们压迫工人，破坏生产；评薪时王等都得四百五十斤以上，将有三十年配墨经验之老工人贾永年排挤到熬油房去熬油。其他各股亦有类似情形：如凹印股股长刘月川即为旧的反动分子黄澍铭手下四大台柱之一。胶印股股长李雪庆解放后仍营私舞弊，介绍工人入厂时受贿，工作上消极不负责任。在此等反动人员统治下，破坏分子横行无忌，威胁打击积极的正派工人，使他们不敢多生产。据凹印股一工友说：“要是那一天你多印了几张，你就不敢往大街上走”（怕破坏分子打）。因此生产不能提高，报废率很大，成品质量很坏，白板、花脸、倒字、缺号……等情形很多。制墨股所产油墨，也往往不上滚子，色不正、糊板；某次因墨中油大，印刷时透油，损失大批纸张，甚至因此停工。这些分子，为该厂代理厂长黄澍铭所支持，实际操纵了全厂（黄某在解放前为副厂长，是一个劣迹昭著，工人恨之入骨的特务分子）。
上述情形，招致了正派工人的普遍不满，他们曾数度向接管同志反映，要求处理反动分子。但领导机关拖了很久没有解决，直至八月二十六日特务分子安庆余公然破坏机器时，才在各方面督责下予以注意。但人民财产所受损失，实已不可计量。
召开临时工代大会
　揭穿反动分子面目
八月十九日起，该厂执行华北第一届职工代表大会关于实行工厂管理民主化的决议，召开临时职工代表大会，代表们除对上述情形进行了详尽揭露外，并揭发了黄澍铭以下一批主要的反动留用人员的政治面目：黄澍铭过去是北平伪“剿总清共委员会”委员，本厂“清共委员会”负责人，中统局所领导的“生产促进委员会”北平分会主任委员，天津生产促进会发起人。解放前为了偷盗机器，曾于民国三十五年、三十七年两度借反动武装的镇压解雇工人两千余名。留厂的工人自去年九月以后四个月不发工资，使大批工人流落街头受冻受饿，而其本人则与旧厂长糜文荣等在厂内辟舞厅，叫条子，请反动政府警备司令部等处官员来厂作乐。民国三十七年八月，黄某企图偷盗厂内宝贵雕刻机、原板等物南运，以效忠国民党反动政府，幸为工人识破，于中途截获追回。解放后黄某竟称护厂有功，冒领高额奖金。制墨股旧股长王万钟（现为制墨组组长），在日伪时曾向敌人告密，我区委书记陈国栋同志因而被害身死。抗日胜利后他又投奔国民党反动派，继续压迫工人，解放后仍怙恶不悛，多方破坏生产。印件监查组代理组长何长清，为国民党三青团团员，国民党三十二区二分部书记，去年八月与黄澍铭同谋偷盗邮票原版。完成股压平组组长马春树，伪工会（中统组织的）理事，解放前受黄澍铭的贿赂参加迁厂裁员阴谋，本人无技术、无经验，生产不负责任。齐寿山为黄澍铭手下四大台柱之一，国民党时任统治工人的反动机构稽查组组长，曾克扣工人工钱。此外，工人还揭发这些人的不少劣迹或罪行。
潜藏特务就逮
　正派工人抬头
上述情形经该厂行政与公安局方面调查属实，乃本着团结正派工人，争取可改造分子，镇压制裁破坏分子的方针，并根据群众意见，决心改正领导上的错误，处理人事。九月八日首先逮捕了伪警备司令部便衣特务、破坏机器的安庆余。二十一日又逮捕了黄澍铭、王万钟，同时发现了抗不登记的“中统”特务吴辰芳、李东园，便衣特务任锡仲、钱以耕，也一并加以逮捕。二十二日，临代大会经二十二天休会后继续开会，由新任贺厂长继续报告处理人事问题：印件监查组组长何长清，完成股压平组组长马春树等开除出厂；完成股副股长闻联杰、王连耀，胶印股股长李雪庆等有旧官僚作风，然其本人为老工人出身，应实行严格教育改造。处理后，全厂职工异常满意兴奋，都说：“这才吐出一口气”。有个老工人说：“现在做活可累死我也不怨了。”
与此同时，工会同志也团结了工人，及时纠正了片面强调福利忽视生产的偏向。该厂临代会集会十天，工人除提出人事意见外，就是一大堆可以办和办不到的生活福利的要求。至于如何改进和提高生产，则讨论很少，并且反应冷漠。他们说：“人事福利不解决，生产谈不到”。其实有很多工人领袖是准备了很多有关检举坏分子和改进生产的意见的，但在当时邪气压倒正气的空气下却反映不出来。工会领导上对工会中心工作在搞好生产的精神当时在实际上也贯彻不够，对于忽视生产的偏向，及反动分子所造成的邪气也未立即作有力的纠正，对于工人的正确和不正确的要求，也没有适当的分清是非轻重缓急的加以解答。
党政工团结一致
　生产量迅速提高
党和行政及工会的领导上当时意见又不一致，以致会议曾一度很难继续进行。后经中共北京市委会和中国人民银行和市总工会开会后改造了该厂的领导，镇压反动分子，纠正工运中偏重福利，忽视生产的偏向，对于工人的意见当办者即办，不可能办或不能立即办者亦向工人说清楚，并明确指出忽视生产的错误，逮捕和清洗了为工人所痛恨的破坏生产的反革命分子、特务分子，于是正气压倒了邪气，正派工人抬头，落后分子纷纷转变，多数员工劳动态度大变，生产立即提高。工友们早来晚去，做完了活还自己打扫院子，各班各股间自动提出挑战竞赛，因此生产量提高了百分之六十。废品日减。有个老工人说：“现在的四千人可真抵得上以前的八千人了。”最近华北人民政府所属各机关开展节约救灾运动，该厂职工自动响应，除制版股发起了一天一两米运动外，几天之内已募得现款四十余万元。为了庆祝人民政协，西凹印电机工人义务加工一小时。据工会干部说：“以往工会要号召发起都没有把握的，现在可不同了，都自动来发起了。”