把制度变为群众的自觉行动 [复制链接]

第2版()
专栏：

把制度变为群众的自觉行动
抚顺龙凤矿保安区通过斗、批、改，建立了各项规章制度。部分干部认为，新制度是在进行路线教育的基础上，发动群众建立起来的，群众一定会自觉执行，今后只要“照章办事”就行，用不着继续做艰苦细致的思想政治工作了。就在这些同志松口气的时候，出现了违章作业和不遵守制度的现象。党总支组织干部们认真学习毛主席关于思想政治工作的论述。大家认识到：要把新的制度变为群众的自觉行动，就必须继续进行路线教育，做过细的思想教育工作；否则，新制度仍然会流于形式。从此，党总支组织干部分班次和工人同学习、同劳动；边劳动，边指挥生产，边做过细的思想教育工作。他们注意培养典型，为职工树立认真执行规章制度的榜样。充填队老工人、共产党员李祥俊，一贯遵守制度，十几年如一日，不迟到，不早退，专拣重活干，没活找活干。有一次，他在井下回风道更换管子，衣服被水浇湿了，冻得上牙打下牙。同志们都劝他提前升井，他说：“制度是咱们自己订的，咱们就得严格遵守。”大家说：“这是特殊情况，可以例外。”他很认真地说：“这算什么特殊情况？今天衣服湿了早升井，如果明天衣服湿了又早升井，咱们的制度就没有用了，还谈什么照毛主席的革命路线办事？”他克服困难完成任务，一直干满八小时才升井。党支部号召广大职工以李祥俊为榜样，严守制度，一丝不苟。由于广大职工遵守规章制度的自觉性增强，全区的生产形势更好了。