北京纺织工业系统和张家口市橡胶厂 积极培养妇女干部 [复制链接]

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专栏：

北京纺织工业系统和张家口市橡胶厂
积极培养妇女干部
据新华社讯　北京纺织工业系统积极选拔和培养妇女干部。目前全系统的在职干部中，妇女干部占百分之三十七。她们在各级党组织的领导和帮助下，不断提高阶级斗争、路线斗争觉悟和实际工作能力，在三大革命运动中发挥了重要作用。
北京市纺织工业系统的各级党组织，通过学习毛主席的有关教导，认识到广大女职工经过无产阶级文化大革命的锻炼，阶级斗争、路线斗争和继续革命觉悟有了提高，在三大革命运动中作出了出色的成绩，应当把女职工中的优秀分子选拔到各级领导岗位上来，更好地发挥她们的作用。北京毛纺织厂党委几年来先后从工人和一般干部中选拔培养了十六名女干部，分别担任各级领导工作。北京麻纺织厂妇女干部的人数占全厂干部总数的一半多，她们和广大职工一起，抓革命，促生产，不断创造出新成绩。
在培养妇女干部的过程中，北京市纺织工业局和所属各厂的党组织，首先帮助她们认真读马列的书和毛主席的书，局和厂经常举办读书班，吸收女干部参加，同时加强对在职妇女干部学习的领导，总结交流学习经验，不断提高她们的理论水平。北京针织总厂老工人吴凤兰在文化大革命中担任了党委常委和纬编车间党支部书记，她虽然只有高小文化程度，但是在厂党委帮助下，刻苦攻读了《共产党宣言》、《哥达纲领批判》、《国家与革命》、《实践论》、《矛盾论》等著作，提高了马列主义水平。吴凤兰严格要求自己，职务变了，工人阶级的本色不变，坚持参加劳动，深入实际，调查研究。三年来，她访问了二百多个职工家庭，做细致的思想政治工作，受到了工人的赞扬。
北京市纺织工业系统还注意把妇女干部放到阶级斗争和路线斗争的第一线，让她们经风雨见世面，提高觉悟，增长才干。北京棉毯厂、北京第二棉纺织厂、北京第三棉纺织厂、北京绒毯厂、北京床单厂等单位，都提拔一批女干部担任了厂党委、革委会的领导工作，使她们为革命挑重担。为了改变北京丝绸厂原来的后进面貌，北京纺织工业局选派了一名女干部到这个厂担任第一把手，她和其他干部一起，深入调查研究，开展路线教育，认真落实政策，有效地调动了广大职工的社会主义积极性，使整个工厂的面貌发生了显著变化，革命和生产都取得了新成绩。
据新华社石家庄电河北省张家口市橡胶厂党委注意从女职工中培养妇女干部，帮助她们认真看书学习，提高理论水平和工作能力，充分发挥她们在三大革命运动中的积极作用。
这个厂的女职工占全厂职工总数的百分之六十以上。厂党委很注意从女职工中培养和选拔干部。目前，全厂车间以上的干部中，女干部占百分之三十七，班组长一级大多数由妇女担任。为了尽快地提高这些妇女干部的理论水平和实际工作能力，厂党委首先注意抓好她们的理论学习。全厂先后举办了十四期读书学习班，组织女干部认真读马列的书和毛主席的书。现在，全厂女干部已经普遍读完了毛主席的《实践论》、《矛盾论》等五篇哲学著作和《共产党宣言》等马列著作的有关章节。厂党委委员、缝纫车间党支部书记乔淑珍，文化水平较低，当了干部以后，她刻苦读书，边学文化，边学理论，在实际工作中运用马克思主义的立场、观点和方法处理问题。这个车间原来有两个班组不够团结，影响了整个车间革命和生产的发展。为了解决这个问题，乔淑珍深入群众，调查研究，多方面听取意见，同时做深入细致的政治思想工作，使这两个班组的干部和群众加强了团结，共同抓革命，促生产，月月超额完成生产任务，成为全厂的先进车间。
张家口市橡胶厂党委在培养妇女干部的过程中，既鼓励她们大胆工作，又注意随时对她们的工作进行具体指导，使她们更快地提高领导水平。