运城县各级党组织按照革命事业接班人的五条标准 选拔优秀青年参加各级领导班子 [复制链接]

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专栏：

　　运城县各级党组织按照革命事业接班人的五条标准
选拔优秀青年参加各级领导班子
据新华社太原一九七三年九月二十日电 山西省运城县各级党组织遵照毛主席关于培养和造就无产阶级革命事业接班人的伟大教导，积极选拔经过三大革命运动锻炼的优秀青年，参加各级领导班子。从一九七一年以来，全县先后选拔了包括一百六十八名妇女在内的七百六十一名青年干部，充实到各级领导班子中。其中有些担任了县委常委、县委委员和县革委会副主任，有些担任了公社党委书记、副书记和党委委员，有些担任县革委会各局、组的领导工作，有些担任大队党支部书记和副书记，还有不少青年干部担任了县、社、队各级青年和妇女组织的领导工作。在各级党委和老干部的帮助下，这批青年干部朝气蓬勃，认真学习，积极工作，在农村三大革命运动中发挥着越来越大的作用。
运城县各级领导班子中的老干部较多。有一个时期，对培养新干部的工作重视不够。县委针对这一情况，多次组织各级领导干部，认真学习毛主席有关培养和造就无产阶级革命事业接班人的重要指示，引导他们回顾自己在党的教育和关怀下成长的历史，提高培养和帮助青年干部的自觉性。各级党委都把选拔和培养青年干部的工作，列入议事日程，并且组织老干部用自己的实践经验，对青年干部实行传、帮、带，使他们尽快地胜任本职工作。安邑公社革委会主任仝有才，是个刚提拔起来的青年干部。一九七一年，公社党委经过研究，决定让他负责全公社推广种植小麦的一项先进经验。开始，仝有才热情很高，深入到各生产队宣传推广这项先进经验的好处，可是，生产队的干部和社员担心搞不好会使小麦减产。公社党委书记董效禹看到这种情况后，一方面和仝有才一起到生产队调查研究，分析先进经验推不开的原因，一方面同他一起到军屯大队种试验田。他们多次邀集各生产队干部和社员到试验田参观。大家看到试验田里的小麦苗全苗壮，认识了推广这项先进经验对小麦增产的作用。一九七二年，全公社两万多亩小麦都运用了这项先进经验，使小麦获得丰收。仝有才从董效禹深入细致的工作作风中受到了很大启示。从此，他经常深入生产队，以批林整风为纲，向基层干部和社员进行党的基本路线教育，并且深入调查研究，带领群众抓革命，促生产，工作做得很好。
大批青年干部在工作中发挥越来越大的作用的事实，使各级党委进一步认识到：从经过三大革命运动锻炼的青年中选拔干部，是培养和造就千百万无产阶级革命事业接班人的大事。县委和各级党组织都把培养青年干部，当作一件大事来抓。县委和各级党委，还订出具体措施，促进青年干部健康成长。