双城县委按照无产阶级革命事业接班人的条件 大力培养和选拔青年女干部 [复制链接]

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专栏：

双城县委按照无产阶级革命事业接班人的条件
大力培养和选拔青年女干部
新华社哈尔滨电　黑龙江省双城县委按照培养无产阶级革命事业接班人的条件大力培养和选拔青年女干部担任县、公社和大队领导工作。已经被选拔到领导岗位上的一批青年女干部，朝气蓬勃地战斗在三大革命运动第一线，积极为社会主义革命和社会主义建设贡献力量。
双城县委把培养和选拔女干部，看作是加强无产阶级干部队伍建设的一件大事。县委第一、二把手亲自抓培养和选拔青年女干部的工作。他们经常对广大干部进行教育，扫除轻视妇女的旧思想，提高大家对培养和选拔青年女干部重要意义的认识，积极热情地关心和支持青年妇女干部的成长。
双城县委和各级党组织都很注意让青年女干部挑重担子，让她们在三大革命运动的实践中经受锻炼，提高独立工作能力。刘凤英是无产阶级文化大革命中涌现出来的青年女干部，担任县委委员、县革委会副主任后，县革委会让她分工抓全县财贸工作。她在工作中能吃苦耐劳，积极肯干，但是因缺乏工作经验，不敢大胆工作。有一次，县商业科有几位领导干部因为安排一个干部工作问题产生了分歧意见，刘凤英打算把这个问题上交给县委领导解决。县委副书记关振山知道这个情况后，就和刘凤英谈心，启发她不要回避矛盾，要在不断解决矛盾中提高领导水平。之后，刘凤英和商业科领导成员认真学习九大团结、胜利的路线，统一了思想，并按照党的干部政策，给那个干部安排了适当工作。从此，刘凤英在工作中大胆领导，积极主动，不断积累经验，坚持依靠干部和群众解决财贸工作中存在的问题，促使全县财贸工作呈现一派新气象。
双城县委采取新老结合、以老带新的方法，帮助青年女干部更快成长。单城公社党委书记甄秀芬是个年轻女干部，工作积极肯干，但是有时工作方法比较简单，有的干部对她有些意见。公社党委副书记、老干部张振铎，诚恳地指出了她的缺点，并且耐心地帮助她克服缺点。甄秀芬在张振铎的帮助下，注意虚心学习别人的长处，主动和公社党委领导成员商量问题，同公社老干部和其他干部团结战斗，并肩前进，工作越做越出色。
双城县委特别注意引导青年妇女干部刻苦学习马列著作和毛主席著作，不断提高她们的路线斗争觉悟。县委有计划地把青年女干部送到省、地、县党校学习，各基层党组织也通过办学习班、读书班、上党课、团课等方法，让她们有较多的时间学习马克思主义、列宁主义、毛泽东思想。